为进一步加强我市体育人才队伍建设，提高竞技体育水平，根据山东省体育局等四部门《关于做好2023年度退役优秀运动员就业安置工作有关问题的通知》(鲁体人字〔2023〕15号)等有关规定，招远市教育和体育局所属事业单位面向我市输送的2023年度山东省退役优秀运动员定向招聘工作人员，现公告如下。

　　一、招聘范围及条件

　　(一)招聘范围

　　招远市输送并负责安置的2023年度山东省退役优秀运动员。

　　(二)招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.应聘人员年龄应在40周岁以下(1983年3月以后出生)。

　　3.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　4.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质。

　　5.具有招聘岗位要求的专业或技能条件。

　　6.具有招聘岗位所需的其他条件。

　　7.法律、法规规定的其他条件。

　　现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。

　　因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

　　应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

　　二、招聘岗位及数量

　　本次共安排招聘计划3个。具体招聘岗位和招聘条件详见附件1。

　　三、招聘流程及要求

　　报名采取统一时间电子邮件报名的方式进行，每人限报一个岗位。应聘人员有恶意提交报名信息、扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格等行为的，查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

　　1.报名时间。应聘人员在2024年3月19日9:00-3月21日16:00将《招远市教育类事业单位面向2023年度省退役优秀运动员定向招聘工作人员报名登记表》(附件2)以“姓名+岗位”命名发送至电子邮箱：zyjszkbgs@yt.shandong.cn(以邮箱显示接收时间为准)。

　　2.具体要求。应聘人员报名前，请仔细阅读本招聘简章，确认符合拟应聘岗位的条件后再进行网上报名。对应聘岗位条件中的专业、学历、学位、回避情形、资格条件、工作经历等信息需要咨询时，应聘人员可拨打岗位需求表中的咨询电话。应聘人员应如实准确填报各项报名信息。凡报考信息弄虚作假的，一经查实，取消报名资格或聘用资格。

　　3.线上初审。审核部门指定专人负责资格初审工作(节假日不休息)，及时查看网上报名情况，认真进行资格审查，确认初审结果。

　　四、考试

　　招聘考试采用先笔试后面试的方式进行。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算，保留到小数点后两位数，尾数四舍五入，考试总成绩按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例合成。考试前所有应聘人员均须参加现场资格审查，报名后未参加现场资格审查的视作放弃应聘资格。

　　1.现场资格审查。对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，网上初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现初审通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。

　　现场资格审查必须本人在指定时间内亲自到场，不允许委托他人代替。现场资格审查须携带以下材料：

　　(1)《招远市教育类事业单位面向2023年度省退役优秀运动员定向招聘工作人员报名登记表》(附件2)。

　　(2)亲笔签名的《应聘人员诚信承诺书》(附件3)。

　　(3)本人身份证原件及复印件。

　　(4)学历、学位证书原件及复印件。

　　(5)运动员等级证明、运动成绩证明等材料原件及复印件。

　　(6)1寸近期同底版正面免冠照片2张。

　　现场资格审查时间、地点等事宜在招远市人民政府网站公布。现场资格审查提供材料不全的，须在现场资格审查日次日17:00前提交。单位同意报考证明信(附件4)因故不能在现场资格审查时提供的，也可在面试后第二个工作日17:00前提供。未在规定时间内提交有关材料、证明的，视为弃权。经审查不具备应聘条件的，取消其应聘资格。