根据《关于印发<北京市就业见习工作管理办法>的通知》(京人社毕发〔2019〕63号)及《北京市昌平区大学生实习见习工作实施方案》(昌就发〔2022〕2号)政策，发布2026年昌平区招录见习人员岗位，在昌平区人力资源公共服务中心等48个企事业单位组织开展招录工作，现就有关事项公告如下：

一、招录岗位及人数

此次招录见习单位共48家，其中北京市昌平区人力资源公共服务中心等40家事业单位、北京市昌平自来水有限责任公司等8家企业，共计120个见习岗位，计划招录见习人员179人，岗位具体要求见《2026年度昌平区企事业单位第一批见习岗位汇总表》，(见附件，以下简称《见习岗位汇总表》)。

二、招录基本条件

(一)见习人员招录面向：毕业2年内未就业的北京生源高校毕业生、中专毕业生及技工院校毕业生(毕业两年内指毕业证书时间为2024年或2025年)，参加见习时无个人或单位正在缴纳的社会保险即可，缴纳过社会保险但社保系统已经中断保险(减员)或暂停缴纳可以报考;具有本市户籍的16至24岁登记失业人员;具有本市户籍的16至24岁转移就业登记的农村无业或务农劳动力;

(二)政治素质好，遵守宪法和法律法规，无违法、违纪行为和其他不良记录;

(三)具有正常履行岗位职责的身体条件;

(四)具有招录岗位要求的文化程度和工作技能。

三、见习关系说明

(一)见习时间：1至12个月，具体见习期限以《见习岗位汇总表》中注明的见习期限为准;

(二)见习补贴：见习人员享受市级补贴标准为每人每月2540元(本市当年月最低工资)，区级补贴标准为每人每月1050元，市、区两级见习补贴合计每人每月最低3590元，超过部分由单位自行负担，见习补贴按月由见习单位先行垫付给见习人员本人;

(三)其他说明：见习人员与见习单位双方不建立劳动关系，不缴纳社会保险，见习期间见习单位与见习人员签订《见习协议》，并且见习单位为见习人员购买重大疾病和人身意外伤害保险(保险起止时间含盖完整见习期限)。

四、招录工作程序

(一)咨询方式

见习岗位、报名信息请咨询《见习岗位汇总表》各见习单位联系人、联系电话;政策相关问题请咨询昌平区人力资源和社会保障局就业促进科，联系电话89740442。

(二)报名时间及方式

报名时间：2026年1月16日至1月23日;

报名方式：发送邮件(邮件名称以“姓名+报名岗位”命名)至见习单位邮箱报名;同时将个人简历、教育部学籍在线验证报告(学信网下载)、毕业证等相关材料电子版发送至见习单位邮箱，见习单位邮箱见《见习岗位汇总表》;个人简历需注明本人联系方式(手机号)，因未注明联系方式联系不到本人，视为本次报名无效。

(三)资格审核

见习单位具体负责本次见习人员报名简历收集、信息筛查等工作，符合见习岗位招录基本条件的人员进入考察面谈阶段。

(四)面谈及签约

见习人员招录为双向选择制，见习单位与见习人员达成见习意愿即进入笔试或面试流程，是否笔试或面试由见习单位根据实际情况设定，确定见习人员正式人选后，双方签订见习协议，办理重大疾病和人身意外保险后，至见习单位进行见习工作。

注：本次公告为2026年度昌平区企事业单位第一批招录见习人员公告，有见习意愿且符合招录基本条件，因各种原因没有达成见习关系的人员可持续关注“昌平就业”公众号、昌平区人力资源公共服务系统，等待后续批次就业见习岗位公告发布。

附件：2026年度昌平区企事业单位第一批见习岗位汇总表.xls

岗位咨询电话见附件;

公告及政策咨询电话：89740442。

文章来源：https://www.cprc.com.cn/cprc/xxdt/tzgg71/604629/index.html