为加强我县事业单位人才队伍建设，满足我县水利系统事业单位人才需求，根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院令652号)和《关于做好2021年基层水利特岗人员定向培养工作的通知》(湘水发〔2021〕11号)文件精神，经研究，现将有关事项公告如下。

一、考核原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

二、考核对象

2025年毕业的炎陵县基层水利特岗定向培养人员1人。

三、考核条件

(一)考核对象必须具备下列基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具备岗位所需的专业或技能条件;

5.适应岗位要求的身体条件;

(二)有下列情形之一的人员，考核不合格：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.聘用后即构成应回避关系的岗位;

5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、考核内容及程序

(一)考核模式。考核采取量化打分的方式，考核总分100分，设置合格分数线70分，即得分70分及以上的为考核合格，得分69分及以下的为考核不合格。不合格人员不予确定为拟聘对象，不予进入体检、考察环节。

(二)考核内容。主要考核现实表现、学习成绩、受表彰奖励等情况。考核对象于2025年7月31日之前将学历(学位)证书、在校期间所获荣誉和奖学金、班(校)干部聘任等情况相关佐证资料交炎陵县水利局政工人事股，逾期未交，视为未取得，不予考核计分。

五、体检与考察

(一)体检。考核合格人员即为体检对象。体检在指定医院进行，体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》实施，另增加吸毒毛发项目检测，体检费自理。

(二)考察。体检合格人员即为考察对象。由炎陵县水利局按照国家有关规定和岗位要求，主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、在校表现等情况，并对考核对象资格条件进行复查。

六、公示与聘用

根据考核成绩、体检、考察结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在炎陵县人民政府门户网公示，公示期间，对拟聘用人员有反映的，由炎陵县水利局调查核实，提出处理意见并报炎陵县人社局、炎陵县纪委监委研究审定。

七、纪律监督

炎陵县纪委监委全程参与监督本次考核工作，考核工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。

八、咨询和监督电话

咨询电话：

0731-26220821(炎陵县水利局)

0731-22542803(炎陵县人社局)

监督电话：

0731-26222372(炎陵县纪委监委)

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2025年炎陵县基层水利特岗定向培养考核人员名单

炎陵县水利局

2024年7月23日

文章来源：http://www.hnyanling.gov.cn/c14925/20250723/i2399546.html