为落实就业优先战略和积极的就业政策,大力实施青年就业见习计划,帮助有见习意愿的离校2年内未就业高校毕业生获得就业见习机会,积累工作经验,提升就业能力,按照公开、公正、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招募就业见习人员。现将有关事项通告如下:
一、招聘对象及条件
(一)招聘对象:
离校2年内未就业高校毕业生(指领取毕业证之日起2年2023、2024届毕业生)
(二)应聘条件:
1、具有中华人民共和国国籍;
2、遵守中华人民共和国宪法和法律;
3、无违法犯罪记录,未受任何处分;
4、具有良好的职业道德和品行;
5、具有符合岗位要求的工作能力;
(三)以下人员不予参加就业见习:
1、成功创业,个人领取营业执照;
2、在公司或企业担任法人、董事、监事、高管等职务;
3、正在享受其它就业补贴,如公益岗位补贴、社保补贴等其它不符合条件人员。
二、招聘程序
(一)报名时间及地点
1、报名时间:截止到2025年年底,招满为止(提交材料时间:工作日上午9:00-12:00下午15:00-17:00)
2、报名地点:白云鄂博矿区劳动就业服务中心(包头市白云鄂博矿区百灵道西侧白云矿区人社局三楼306)
联系电话:0472-8518766
(二)报名所需材料
1.身份及学历证明:需提供身份证复印件2份、毕业证复印件2份、有效期内的学信网学历验证报告2份。此外,本科毕业生还需提供2份学位证复印件2.个人照片:提供2张本人近期免冠二寸红底照片。
(三)资格审查
申报见习岗位的人员,需在报名期间携带上述材料前往白云鄂博矿区劳动就业服务中心,进行报名材料审核。
四、见习期限及待遇
1.见习期限:见习期为12个月。见习期满,见习协议自动终止。
2.见习保障:为见习人员办理人身意外伤害保险。
3.生活补助:见习满三个月之后每月发放基本生活补贴(并补发前三个月补贴)。
4.考试保障:在见习期间,可正常参加各类公务员或事业单位招聘考试。
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五、纪律与监督
1.资格审查:对应聘人员的资格审查贯穿招聘全过程,任何阶段若发现应聘者违反招聘纪律,一经查实,立即取消聘用资格。对已受聘且违反招聘纪律的人员,解除就业见习协议,予以辞退。
2.回避制度:招聘工作严格执行回避制度。
六、其他事项
(一)本简章由包头市白云鄂博矿区劳动就业服务中心负责解释。
(二)咨询电话:0472-8518766
文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/_oLH3lylYy0OX8n_HPGFzQ
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