企业简介

公司主要的业务范围是与老年健康产业有关的咨询、调研、开发、培训服务;受托开展老年健康工作。

1.办公室主管

岗位职责：

负责为老服务、公益项目、康复辅具社区租赁服务等办公室日常管理。

任职要求：

1、具有企业办公室管理经验;

2、善于沟通协调，具有团队合作精神;

3、熟悉电脑操作，能够服从领导安排的任务。

薪资福利：

4000-5000元/月

2.器械管理员

任职要求：

1、从事过医疗、康复器械的管理工作;

2、熟悉ISO9001质量体系管理工作;

3、善于沟通协调，具有团队合作精神;

4、熟悉电脑操作，服从领导安排的任务。

薪资福利：

4000-4500元/月

3.崇明新河地区负责人

任职要求：

1、管理崇明地区日常运行工作及完成领导布置的其他工作;

2、具有良好的沟通能力，有较强的责任心;

从事过社区为老服务工作或有为老服务工作相关管理经验者优先。

薪资福利：

3500-4000元/月

文章来源：https://www.shyp.gov.cn/shypq/yqyw-wb-rsjzl-zpxx/20250117/472354.html