考核采取谈话、查阅档案、验证资格条件、协审等方式进行，考核报考者的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、工作能力、是否需回避等情况。

　　(七)公示

　　根据笔试、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人选，并在清流县人民政府网站、三明市众联劳务派遣有限公司微信公众号等平台进行不少于7天的公示

　　(八)聘用

　　此次招聘人员身份为编外合同聘用制人员，不具有公务员或事业编制国家工作人员身份。被聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同，并派遣至清流县发改局工作。待遇按照《清流县机关事业单位临时聘用人员、退休返聘人员工资指导意见(试行)》(清人社﹝2020﹞42号)规定的标准执行，试用期3个月，试用期不合格的予以解聘。

　　五、其他事项

　　1.体检、协审、试用期环节出现放弃、不合格情况导致招聘名额空缺，或公示期间反映问题经核实影响录用导致招聘名额空缺的，由公司研究决定是否从该岗位达到成绩合格线的人员中，按考试分数从高到低依次等额递补。

　　2.应聘人员应严格按照招聘岗位任职资格条件的要求填报，并对报名时提交的信息和相关证明材真实性、准确性负责。

　　3.本次招聘工作由三明市众联劳务派遣有限公司负责执行，清流县发改局负责全过程监督，监督电话：0598-5324738。

　　附件1：福建省清流县发改局(粮储局)招聘劳务派遣工作人员报名登记表

　　原标题：清流县发展和改革局（粮储局）关于招聘劳务派遣人员的公告

　　文章来源：https://www.fjql.gov.cn/zwgk/gggs/202407/t20240702_2039674.htm