未在规定时间内申请加分并提交加分材料的，视为放弃加分资格，不享受加分政策。经审核符合加分条件人员，将在栾川县人民政府官网“公示公告”专栏进行公布，公示无异议的，享受相应的加分政策。对于弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格。

　　(三)笔试

　　笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。

　　1.笔试时间及地点

　　笔试时间、地点以准考证内容为准。考生持笔试准考证和本人有效期内的二代身份证(或有效期内的临时身份证)在规定时间、地点参加考试，两证不齐者不允许参加笔试。

　　2.笔试内容

　　笔试内容为《公共基础知识》，卷面满分为100分。

　　3.笔试成绩=笔试卷面成绩+加分

　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。笔试作弊者，卷面成绩视为零分。

　　4.笔试成绩查询

　　笔试成绩可登录原报考网站查询。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。

　　(四)面试

　　1.面试资格确定

　　(1)根据笔试成绩，按招聘计划1:3的比例从高分到低分确定参加面试资格确认的人员，比例内末位成绩相同者，均进入面试资格确认。因考生自动放弃或未通过面试资格确认形成的空缺，按该岗位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补。递补以电话通知为准，3次未接通者视为放弃。参加面试资格确认的人员名单、时间和地点在栾川县人民政府官网公布。

　　(2)考生须持《2024年栾川县公开招聘事业单位工作人员面试资格确认表》(见附件6)一式2份，并提交以下材料原件及2份复印件(复印件附每份《2024年栾川县公开招聘事业单位工作人员面试资格确认表》后)：

　　①本人有效期内的二代身份证(或有效期内的临时身份证)、笔试准考证;

　　②毕业证、学位证(暂未取得毕业证的2024年应届高校毕业生可持《教育部学籍在线验证报告》及毕业生推荐表或在读证明，留学归国人员提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书);

　　③在职人员需持所在单位开具的同意报考证明(模版见附件7)(中小学教师需加盖教育行政主管部门公章)。

　　(3)通过面试资格确认的考生，现场发放《2024年栾川县公开招聘事业单位工作人员面试通知单》。

　　(4)面试资格确认结果、面试时间、地点及有关事宜在栾川县人民政府官网公布。因应试者自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　经面试资格确认后依据笔试成绩高低进入面试环节的人数小于面试资格确认的比例(1：3)时，报考该岗位的人员全部进入面试。

　　2.面试办法

　　(1)面试采取结构化面试的形式进行，主要考察应聘人员的求职动机与拟任岗位的匹配性、逻辑思维能力、组织管理能力、分析与解决实际问题能力、语言表达能力、人际沟通能力、临场应变能力和举止仪表情绪稳定性等。面试成绩满分为100分。

　　(2)对于某一岗位实际参加面试的考生人数小于或等于招聘计划的招聘岗位时，则该岗位考生面试现场成绩不得低于75分，低于75分者不予聘用;对于实际参加面试的考生人数大于招聘计划的招聘岗位时，则该岗位考生面试现场成绩不得低于70分，低于70分者不予聘用。

　　3.总成绩的计算

　　总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

　　总成绩的计算结果四舍五入保留两位小数。比例内末位总成绩并列时，依次按照面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次高低确定排名。面试成绩、笔试卷面成绩、学历层次均相同时则进行面试加试。

　　报考人员的笔试成绩、面试成绩和考生总成绩将适时在栾川县人民政府官网公布。

　　(五)体检

　　根据考生总成绩从高分到低分的顺序，按照聘用计划1：1的比例确定参加体检人员。体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。体检费用由考生本人承担，体检时间另行公告。

　　体检不合格者不得进入考察与聘用环节。因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，可从报考同一岗位并参加面试的人员中，按考生总成绩从高分到低分的顺序依次递补，递补以电话通知为准，3次未接通者视为放弃。