经批准降低开考比例开考,或实际参考人数未达到开考比例的,笔试、面试、试讲、实际操作能力测试等环节(以实际开考环节为准)均设置合格分数线60分。凡任一环节未达到合格分数线的,则不再进入公开招聘下一环节。
达到开考比例的岗位,设置综合成绩合格分数线60分。如应聘同一岗位所有人员都未达到合格分数线,则取消该岗位招聘计划。
应聘人员须携带身份证原件和准考证。考试具体安排、各环节考试成绩在湖南工业大学人事处网站公布,请应聘人员自行查阅。
(五)体检与考察
根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩精确到小数点后两位,综合成绩相同的,A01-A10号岗位、C类岗位以面试成绩为准、A11-A17号岗位以实际操作能力测试成绩排名为准、B类岗位以试讲成绩排名为准)排名先后,按岗位招聘计划数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。
体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对其资格条件进行复查。
有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补1次。
六、公示
根据综合成绩、体检和考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在湖南工业大学人事处网站公示7个工作日。
七、聘用及待遇
经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。
咨询电话:0731-22183227(人事处)
举报电话:0731-22183091(监察专员办公室)
附件:1.湖南工业大学2024年公开招聘岗位、计划与要求一览表
2.湖南省事业单位公开招聘人员报名表
3.教育部学科专业目录汇总
湖南工业大学
2024年6月7日
附件1:湖南工业大学2024年公开招聘岗位、计划与要求一览表.xlsx
原标题:湖南工业大学2024年公开招聘公告
文章来源:http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202406/t20240607_33323054.html
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