②本人有效身份证、学历学位证书原件、学信网教育部学历证书电子注册备案表和岗位要求的资格证书及相关材料原件,应届毕业生还须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章);

　　③应聘C1-C3岗位的,须提供与招聘岗位相适应的执业资格证(2024年应届毕业生暂不需要提供执业资格相关证明材料,但在办理聘用手续时需提供执业资格相关证明材料,否则不予聘用);

　　④对专业或研究方向有要求的岗位,应聘人员需提供佐证材料(专业方向证明、毕业论文、成绩单、招生简章及目录等);

　　⑤近期同底彩色免冠1寸照片3张;

　　⑥招聘岗位明确要求有工作经历的,应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章);

　　⑦现有工作单位的应聘人员需由所在单位或主管部门出具同意报考证明并加盖单位人事部门公章(可入围体检后提供)。

　　4.相关要求

　　①应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。应聘人员的学历学位证书(学历认证)必须于2024年12月31日前取得。未在规定期限内取得,则取消应聘资格。

　　②在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算,以2024年4月30日为截止日期。

　　③本次招聘所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士。

　　④经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

　　(三)资格审查

　　根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审查,且资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,则取消其考试或聘用资格。通过资格审查人员名单在医院网站公布。

　　(四)考试

　　1.开考比例

　　本次招聘岗位均为高层次人才岗位,不设置开考比例。

　　2.考试方式

　　采取直接考核的方式进行,通过资格审查人员全部参加直接考核。直接考核采取面试和实际操作能力测试相结合的方式进行(按百分制计算综合成绩,面试成绩和实际操作能力测试成绩各占综合成绩的50%)。

　　面试采取结构化面试的方式,主要测评应聘人员的仪容仪表、语言表达能力、人际沟通能力、综合分析及解决问题能力,总分100分。

　　实际操作能力测试采取现场操作的方式,主要测评应聘人员的临床思维能力,总分100分。

　　3.合格分数线

　　所有岗位均设置综合成绩合格分数线70分。未达到合格分数线的,不再进入公开招聘下一环节。

　　应聘人员参加直接考核须携带身份证原件和准考证,直接考核具体事宜、直接考核合格人员名单在医院网站公布。

　　(五)体检与考察

　　根据应聘同一岗位综合成绩排名先后(综合成绩精确到小数点后两位,综合成绩相同的以面试成绩排名为准),按岗位招聘计划数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。应聘医学类岗位须加测青霉素过敏试验,如对青霉素过敏,则取消应聘资格。

　　体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。

　　有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补1次。

　　六、公示

　　根据综合成绩、体检和考察结果,经医院公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,报湖南省教育厅审查。经审查合格的拟聘用人员名单在医院网站公示7个工作日。

　　七、聘用及待遇

　　经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期(包括在聘用合同期)。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。

　　咨询电话:0731-28290119(人力资源部)

　　监督电话:0731-28290235(纪检办)

　　报名技术咨询电话:0731-85133385

　　附件:

　　1.湖南中医药高等专科学校附属第一医院(湖南省直中医医院)2024年高层次人才公开招聘岗位、计划及要求一览表