(七)报批与备案

　　招聘单位与拟聘人员签订聘用合同前，按照干部人事管理权限，在公示期满一周后将《事业单位聘用工作人员名册》经教育局审核后报区人力社保局审核、备案。

　　(八)聘用

　　教育局所属事业单位法定代表人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系。聘用期间工资福利及其他待遇按国家和天津市有关政策规定执行。

　　受聘人员实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;试用期满考核不合格的，取消聘用。

　　五、纪律与监督

　　(一)2024年天津市河西区教育系统公开招聘工作主动接受社会和上级监督，保证招聘工作的公开、公平、公正。

　　(二)河西区教育系统公开招聘工作人员实行回避制度。应聘人员如存在《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)等文件规定需要回避的情形的，应当回避。

　　(三)对提供虚假材料、考试作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重给予取消考试或聘用资格;对违反招聘规定的受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

　　(四)咨询、监督电话

　　招聘咨询电话：022-28261420

　　网络咨询电话：022-28013603、022-28013570、022-28014067

　　监督电话：022-28332676

　　(咨询时间：工作日8:30-11:3014:00-17:00)

　　六、特别提示

　　报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念。报考人员在招聘考试过程中有违纪违规行为的，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。违纪情节严重的，违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，交由公安机关依法处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。

　　在本次招聘组织实施过程中，如遇突发状况，需要调整招聘工作的，调整后信息将通过天津市人才服务中心网(https://www.tjtalents.com.cn/)、北方人才网(https://www.tjrc.com.cn/)、河西政务网(http://www.tjhx.gov.cn)发布，凡因个人原因未参加招聘各程序的，视为自动放弃。

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　　2024年天津市河西区教育系统公开招聘(工作人员)计划

　　天津市河西区教育局

　　2024年5月20日

　　原标题：2024年天津市河西区教育系统公开招聘（工作人员）工作实施方案

　　文章来源：https://zxbm.tjtalents.com.cn/wsbm_ggfb//beifang/WebPage.aspx?id=d1d4226630984e5cb2fb45acb3a125ad