面试入围人选，属于在职人员报名的，需提供所在单位同意报名的证明，确有困难的，经招聘单位同意，可在考核前提供。

　　4.资格审查时间为2024年5月15日至2024年5月27日(在提交报名申请后第3个工作日起，考生可登录报名系统查看报名审查意见)。在资格审查期内未通过资格审查的，可以改报其他岗位;已通过资格审查的，不能再报考其他岗位。资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考人员与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的，一经查实，即取消其资格。报考信息填写错漏或根据考生报名时提供的联系方式无法联系上而造成后果的，责任由考生承担。

　　(三)笔试(总分100分)

　　1.在自治区广电局网站公布开考岗位、通过资格初审名单以及考试时间、地点和注意事项。

　　2.笔试主要测试应聘人员对岗位所需的专业知识、技能的掌握和运用程度，采取闭卷考试，不指定考试参考用书。

　　3.开考比例：每个招聘岗位与报名人数的比例不少于1:3才予以开考。对达不到规定比例又需要开考的岗位，须经主管部门核准后，并及时发布变更开考比例公告后，方能开考;确实不能开考的，由人事部门确认后在招聘单位主管部门(自治区广电局)网站通知报考者。

　　4.笔试结束后，每个招聘岗位按照1:3的比例，由高分到低分确定进入面试(含实际操作能力测试)的考生。比例内末位报考人员笔试成绩出现并列时，同时进入面试程序。

　　5.笔试成绩及进入面试人员姓名和岗位排名，在招聘单位主管部门(自治区广电局)网站公布。

　　(四)面试(总分100分)

　　1.笔试结束后，每个招聘岗位按照1:3的比例，由高分到低分确定进入面试(含实际操作能力测试)的考生。个别岗位因参考人数少，达不到面试比例，又确实需要当年补缺的，须经招聘单位主管部门核准才能进入面试程序。

　　2.面试(含实际操作能力测试)时达不到1:3开考比例的岗位，该岗位考生成绩须达到该考场面试(含实际操作能力测试)满分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的，取消该考生该岗位的招聘。

　　3.面试时间另行通知。

　　4.面试成绩在面试结束后当场公布，考生确认本人面试成绩并签名，于当日在本单位工作区域内公布。

　　(五)总成绩计算

　　1.考试总成绩按百分制计算。总成绩保留2位小数。

　　2.考试总成绩按笔试成绩占60%，面试(含实际操作能力测试)成绩占40%计分。

　　3.若考生总成绩相同的，则依次按照笔试成绩高低顺序确定名次。

　　(六)考核   

　　每个招聘岗位按照1:1.5的比例，依据考试总成绩由高分到低分确定进入考核的考生。考核内容主要是考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、体能素质、工作实绩、岗位匹配度等，并对应聘人员资格条件进行复查。

　　(七)确定体检人选 

　　每个招聘岗位根据考核结果按1:1的比例确定体检人选。

　　1.每个岗位的体检人选按报考的工作地点，根据考试总成绩由高到低录取。

　　2.若某一岗位内报名的工作地点录取名额满后，余下的考生按考试总成绩从高到低顺序，可对该岗位内空缺的工作地点进行二次选择。

　　3.报名时填报不服从分配或在二次选择工作地点时放弃选择权的考生，招聘单位需要进行递补时，不再作为递补人选，该考生的招聘终止。

　　4.已确定工作地点的体检人选，招聘单位需进行递补时，不再作为递补人选。

　　(八)体检

　　1.体检工作按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)文件执行，统一安排体检人员到指定医院进行体检，费用自理。

　　2.对应聘技术维护岗位一、技术维护岗位二、技术维护岗位三、技术维护岗位四、天线维护兼驾驶员岗位的考生，体检结果为色盲者，不予聘用。

　　3.不按照规定时间、地点参加体检者，视同自动放弃体检资格。若某岗位出现体检不合格者，不再进行人员递补。