五、选调办法

　　选调采用“笔试﹢面试”的办法进行。选调人员成绩总分计算办法（笔试、面试总成绩）：按笔试成绩与面试成绩分别占40％、60%比例计算，总分100分。笔试、面试成绩按“四舍五入”分别保留两位小数。按报考的选调范围、选调学校、学科及岗位总成绩从高到低择优选调。

　　1.笔试

　　（1）笔试科目

　　报考人员参加全省统一组织的2024年中小学新任教师公开招聘笔试，笔试科目为报考学科的《专业知识》一科，《专业知识》成绩即为笔试成绩。

　　（2）笔试时间

　　《专业知识》考试于4月6日举行。

　　（3）笔试地点

　　具体地点详见准考证。

　　（4）成绩公布

　　报考者可于4月25日起登录福建省教育考试院网站查询本人考试成绩。

　　2.面试

　　面试的时间、地点及面试方式待通知。

　　3.考试纪律

　　（1）不得携带通讯工具、书本资料等可能影响公正考试的用品参加考试。考试纪律按照《国家教育考试违规处理办法》等有关规定执行。违规违纪者将取消考试资格，并视情节轻重追究当事人的责任。

　　（2）上课期间任何教师不得因复习备考而脱离工作岗位，影响正常教学秩序。若发现此类问题，一经查实，取消选调资格。

　　六、其他事项

　　（一）拟选调人员名单在政和县人民政府网站及“政和教育”微信公众号公示5个工作日。公示结果无异议后，按照选调的范围、学校、学科选调名额和笔试＋面试总成绩，从高分到低分择优依次选调。

　　对公示期内存在异议，经调查核实不符合选调条件的，取消选调资格，其缺额在同一报考岗位中从高分到低分依次递补。

　　（二）在选调学科选调指标限额内，若笔试＋面试总成绩相同，按笔试成绩中《专业知识》成绩排列；若《专业知识》成绩也相同，则按面试成绩排列；若面试成绩也相同，则根据近5年（2019年9月及以后）获奖类别和级别按以下顺序择优选调：

　　1.教育部及省委、省政府颁发的综合性表彰；

　　2.省教育厅及市委、市政府颁发的综合性表彰；

　　3.市教育局及县委、县政府、县委教育工作领导小组颁发的综合性表彰；

　　4.县教育局及乡镇党委、政府颁发的综合性表扬。

　　获得综合性表彰级别高者优先选调；若综合性表彰级别相同时，次数多者优先选调；若参照以上条件后仍出现并列情况，则以参加工作年限为依据，工龄长者优先选调。综合性表彰荣誉为：劳动模范、“五一劳动奖章”获得者、实事杰出人民教师、优秀共产党员、优秀（先进）党务工作者、优秀校长、优秀教师、优秀（先进）教育工作者、师德标兵、“三八”红旗手、巾帼建功标兵等。

　　被选调的教师自接到办理相关调动手续的通知起，5-7个工作日内办理完调动手续，逾期视为自动放弃。调入时，根据选调学科及岗位聘任专业技术职务。在办理调动手续的期限内，不同意降低专业技术职务聘任，视为本人自动放弃此次选调，缺额由下一位次对象递补。未在教育局通知的时间内到选调单位报到、上班的，取消选调资格。

　　（四）参加选调的教师，必须保证在原单位工作正常进行至本学年结束，保质保量完成教育教学及学校安排的其他工作任务，否则取消选调资格。

　　（五）选调工作坚持“公平、公正、公开、择优”原则，由县纪委派驻教育局纪检监察组全程参与监督，并接受社会和群众监督，监督举报电话：0599—6052348，0599-3333661。

　　（六）本通知解释权归政和县教育局。

　　附件：1.政和县2024年教师选调报名表

　　2.选调岗位聘任承诺书

　　3.2024年政和县城区中小学、幼儿园公开选调岗位简章

　　政和县教育局中共政和县委编办

　　政和县人力资源和社会保障局

　　2024年2月22日