公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

　　（十）办理聘用手续

　　公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续。

　　被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，解除聘用关系。

　　五、有关说明

　　（一）公开招聘工作人员工作在贵州省教育厅和遵义医科大学党委的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。

　　（二）遵义医科大学纪检监察部门全程参与公开招聘工作，加强对公开招聘工作的监督；应聘人员应自觉遵守回避制度；相关工作人员严格落实公开招聘工作保密、回避等纪律要求，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。

　　（三）事业单位招聘考试未指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　（四）对本次公开招聘未能招聘到人员的岗位，单位将重新发布公告，依据该岗位笔试总成绩达到最低分数线以上的报考人员笔试总成绩由高到低顺序确定资格复审人员，组织面试，进入后续环节。

　　（五）联系电话：0851-28609555

　　监督电话：0851-28643386

　　联系时间：工作日上午9∶00至11∶30；下午14∶00至17∶30；

　　六、未尽事宜，由遵义医科大学报贵州省教育厅，商省人力资源社会保障厅研究确定。

　　本方案由遵义医科大学负责解释。

　　附件：（请点击下载）

　　1. 遵义医科大学2024年公开招聘工作人员岗位及要求一览表.xlsx

　　2. 贵州省2024年全省事业单位公开招聘笔试报名信息表.doc

　　3. 基层工作经历以及时间计算的有关说明.docx

　　遵义医科大学

　　2024年2月1日