根据工作需要，吉安市峡江县综合检测中心现面向全国公开选聘3名编外工作人员。

　　一、招聘原则

　　按照德才兼备的用人标准，坚持公开、公正、公平的原则。

　　二、选聘方式

　　由领导小组组织相关职能部门和用人单位面试选聘。

　　三、选聘人员基本条件

　　1.政治条件：拥护党的路线、方针、政策，具有良好的思想政治素质，品行端正，爱岗敬业，遵纪守法。

　　2.学历条件：截止到2023年7月底，取得本科及以上学历的应(历)届生。

　　3.年龄条件：45周岁以下(即1978年6月30日以后出生)。

　　4.无违法违纪行为记录。

　　四、选聘岗位要求及名额

　　1.岗位：检验检测岗位

　　2.专业要求：食品科学、食品安全、微生物学、应用化学、化学工程与工艺等相关专业，具备化学分析基础知识和实验能力。有一年以上食品检测实验室工作经历。有色谱、质谱等大型仪器操作经验者优先录用。

　　3.招录名额：3人。

　　五、招聘程序

　　1.报名、资格审查和面试。由领导小组组织相关职能部门和用人单位组织实施。

　　2.报名方式：发送邮件方式进行报名，截止日期为2024年3月10日。具体步骤为：发送简历至(847647773@qq.com)，邮件及附件标题请务必标明：姓名+学校+学历+专业。

　　六、面试

　　本次选聘招录采取资格审查、直接面试进行，参加面试人员，须提供本人身份证、学位(资格)证书原件。有工作经历者须提供工作单位同意报考及工作经历证明信。

　　七、聘用和待遇

　　对面试、考核合格者，由领导小组确定选聘人员，试用期三个月合格后办理正式聘用手续。