对因体检不合格或自愿放弃等原因造成的岗位空缺，经用人单位、主管部门研究同意，同一岗位可按照考试成绩高低递补一次。

　　(二)考察

　　体检合格人员进入考察程序。重点考察应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、资格条件等方面的情况。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。

　　(三)公示

　　考察合格的拟聘人员，在新邵县人民政府网站公示7个工作日，并接受考生的咨询和社会各界的监督。

　　(四)聘用

　　经考试、体检、考察、公示无异议的人员，由用人单位按相关规定和程序办理进人和聘用手续，在我县最低服务期为五年。

　　七、工作纪律

　　1.本次公开招聘工作接受纪检监察部门全程监督。

　　2.本次公开招聘，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格审查、考试、体检、考察、报到等，均视为自动放弃考试、聘用资格。

　　3.严格遵守《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)和《湖南省事业单位公开招聘人员办法》等规定，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生，确保招聘工作的公平公正。

　　4.本公告未尽事宜，由县人社局负责解释。

　　5.本次公开招聘监督举报投诉及咨询电话：

　　(1)监督举报投诉电话：

　　0739—3608760(驻组织系统纪检组)

　　(2)咨询电话：

　　0739—3600931(县卫健局)

　　0739—3681035(县人社局)  

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　　新邵县事业单位公开招聘人员报名表

　　承诺书

　　新邵县人力资源和社会保障局

　　新邵县卫生健康局

　　2023年12月19日