(3)任股室负责人每年加1分。
以上三项累计加分总的不超过10分。
3.成绩计算:总成绩=笔试成绩+加分成绩。并按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。按总成绩从高分到低分排名,在湄潭县人民政府网及湄潭县退役军人事务局微信公众号公布。公布内容包括笔试成绩、面试成绩和总成绩。总成绩从最高到低取前4名为考察对象。
(五)组织考察
由遴选工作领导小组组织,对总成绩前5名的人选进行考察,提出拟调人选。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、敬业精神、能力素质、学习和工作表现、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、与公开遴选职位的适应程度以及是否需要回避等方面的情况,考察不合格的,取消选调资格。
(六)确定人选
由遴选工作领导小组根据总成绩、考察情况综合确定拟调人选。人员不足的依次递补,另行考察。
(七)选岗公示
根据总成绩的高低进行选岗,由总成绩最高者优先进行选岗,依次类推,选岗确定后对拟调人选进行公示,公示期为5个工作日。
(八)办理调动手续
公示期满,对没有问题反映或反映问题查实不影响选调的,按规定办理调动手续。
六、组织领导
为加强对遴选工作的组织领导,成立“湄潭县2023年公开遴选县直工作部门暨街道办事处所属事业单位事业工勤人员工作领导小组”,简称“遴选工作领导小组”,领导小组下设办公室在县退役军人事务局,负责遴选工作日常事务。
七、纪律监督
遴选工作全过程接受纪委监察部门监督,同时欢迎社会各界监督。对在遴选工作中发现的徇私舞弊、弄虚作假行为,一经查实,从严处理。
监督举报电话:0851-24225323(县纪委监委派驻第七纪检监察组);0851-24225038(县退役军人事务局)
本简章由遴选工作领导小组负责解释,未尽事宜由遴选工作领导小组研究决定。
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