5.成绩查询。考生通过原报名系统登录考生中心，点击【成绩查询】即可查询考试成绩。

　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(五)体检和考察

　　依据各岗位考试总成绩，按1：1的比例从高分到低分确定进入体检人员;体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行(对身体条件有特殊要求的岗位，执行国家规定的相关体检标准)。体检出现不合格的，依据考试总成绩按由高分到低分的顺序依次递补。体检时间、地点另行通知。

　　体检合格者等额确定考察对象。考察阶段，因考察不合格出现岗位空缺的，不再递补;如出现考生自愿放弃造成岗位空缺的，根据考试总成绩，从高分到低分等额一次性递补体检、考察。

　　具体考察考核工作按照《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(驻组发〔2006〕2号)组织实施。主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。

　　(六)公示、聘用

　　根据考察结果，确定并公示拟聘用人员名单，公示期满无异议后，按照规定程序办理聘用手续。

　　新聘用人员在接到聘用通知后，必须在规定时间内办理有关手续，到用人单位报到。对无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。对新聘用人员实行合同管理，用人单位与新聘用人员签订聘用合同。

　　新聘用人员实行试用期制度，试用期按有关规定执行。试用期满由用人单位进行综合考察，合格的按管理权限和有关规定办理正式聘用手续;不合格的，取消其聘用资格。新聘用人员试用期间及试用期满后的工资福利待遇，按照国家有关规定执行。

　　新聘用人员最低服务期限为三年(含试用期)，达不到期限者原则上不得调离本单位。

　　六、纪律监督

　　在报名、考试、阅卷、体检、考察等过程中，以及试用期间和岗位聘用后，查明有违纪违规和违法行为的，按照《刑法修正案(九)》和《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等法律法规，予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的，依法追究刑事责任。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，列入不诚信人员名单，作为今后事业单位公开招聘考察的一项重要参考，并依法严肃追究有关人员的责任。

　　本方案由上蔡县事业单位公开招聘领导小组办公室负责解释。

　　咨询电话：0396-2708871

　　附件：

　　1、上蔡县2023年事业单位公开招聘工作人员岗位设置表

　　2、上蔡县2023年事业单位公开招聘工作人员报名登记表

　　上蔡县事业单位公开招聘领导小组办公室(代章)

　　2023年10月11日