五、引进纪律

　　(一)本次引进工作接受社会和有关部门监督。纪检监察机关和相关职能部门全程参与监督，相关部门按管理权限及时受理与此次招聘有关的各类举报。

　　(二)相关单位和工作人员要严守纪律。

　　 1.明确职责，紧密配合，确保各个环节的工作顺利推进。

　　 2.严格把好报名、资格审查、面试、体检和考察等关口。

　　 3.所有工作人员要严格遵守廉洁自律有关规定，严格遵守招聘工作纪律;违反有关规定的，将严格依法依纪进行查处。

　　 4.引进工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门监督。

　　(三)被聘用人员如有违纪违规行为，严格按照人社部令第35号《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

　　(四)实行回避制度

　　  聘用单位负责人和参与引进工作的人员在引进工作过程中涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响引进公正的，应主动申请回避。

　　六、特别提示

　　1.本次引进所有公示及面试、体检、考察等通知均在沅江党建网、沅江市人力资源和社会保障局网站和沅江市卫生健康局网站公布，不再另行通知，请考生及时关注。

　　2.报考人员在应聘期间，须保持24小时通讯畅通，并及时了解相关网站发布的最新消息。因自身原因错过重要信息而影响引进考试的，一切责任自负。

　　3.本次引进不指定考试辅导用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　七、本次人才引进由沅江市委人才工作领导小组牵头负责，由沅江市人力资源和社会保障局、沅江市卫生健康局具体组织实施，引进公告由沅江市人力资源和社会保障局、沅江市卫生健康局负责解释。

　　咨询电话：中共沅江市委人才工作领导小组办公室：0737-2721065

　　沅江市人社局：0737-2738682

　　沅江市卫健局：0737-2805823

　　附件1：2023年沅江市人民医院面向高校引进紧缺(急需)人才职位表.xls

　　附件2：湖南省2023年考试录用公务员专业指导目录.xlsx

　　附件3：2023年沅江市事业单位人才引进报名表.docx

　　附件4：诚信考试承诺书.docx

　　附件5：学历学位证书承诺书.docx

　　                                              中共沅江市委人才工作领导小组办公室

　　                                          沅江市人力资源和社会保障局

　　                            沅江市卫生健康局

　　                           2023年10月11日