(三)面试。

　　1.参加面试人员名单和要求见梁园区人民政府网和报名网站相关信息公告。

　　2.面试内容：0101岗位至0212岗位、0401至0405岗位、0411岗位至0415岗位为结构化面试;0213岗位至0305岗位、0406岗位至0410岗位为微型课。满分为100分。

　　3.面试时间、地点见面试通知书。应试人员凭有效居民身份证、准考证、面试通知书参加面试。

　　4.实际参加面试的人员不能形成竞争的，应试人员的面试成绩须达到其所在同一面试考场的所有人员的平均分，方可进入引进下一环节。

　　5.面试成绩在梁园区人民政府网和报名网站进行公示。

　　(四)总成绩。

　　1.总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。

　　2.笔试总成绩、面试成绩和总成绩均保留到小数点以后二位数;总成绩并列时，依次按照笔试成绩高低、学历层次确定名次。

　　3.总成绩在梁园区人民政府网和报名网站进行公示。

　　六、体检

　　根据考试结果，按引进计划1:1的比例确定体检对象。体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行;行业主管部门有统一规定的，从其规定。进入体检人员名单在梁园区人民政府网和报名网站进行公示。

　　七、考察

　　体检合格的人员，对其思想政治表现、道德品质、遵纪守法、群众反映等情况进行考察和资格复查;考察和资格复查合格者，按照引进计划，等额确定拟聘用人选。因体检不合格、自愿放弃等原因出现空缺的，依次等额递补。拟聘用人选在梁园区人民政府网和报名网站进行公示。

　　八、聘用与待遇

　　公示期满无异议后，按照事业单位聘用程序办理相关手续，被聘用人员最低服务年限为5年(含试用期)。试用期为一年，试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　九、其他事项

　　1.岗位要求的专业条件按照教育部和国务院学位办下发的《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《研究生人才培养学科目录》执行，具体按以下原则掌握：专业要求为专业类、一级学科的，即该专业类、一级学科所包含的专业均符合要求;专业要求为具体专业的，即所学专业必须一致;对于专业目录、学科目录中没有具体对应的自设学科(专业)和境外留学专业，参照主要课程、研究方向、学习内容和岗位专业需求等综合判断。

　　2.梁园区人民政府网和报名网站为本次人才引进工作的专用网站，有关人才引进的信息及相关事项，均通过该网站进行发布，请报名人员随时关注相关信息公告。报名人员未按照规定时间、地点及要求完成相应人才引进流程的，视为自动放弃资格。

　　3.本次人才引进不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，任何以本次人才引进名义举办的各类辅导班等均与本次人才引进无关。

　　4.严格人才引进程序和纪律，接受社会和纪委监察委全程监督。

　　5.此公告由中国·河南招才引智创新发展大会商丘梁园组委会办公室负责解释，未尽事宜按国家、省、市有关规定执行，咨询电话：0370-2276553，监督电话：0370-2267961。

　　附件：

　　1.2023年商丘市梁园区事业单位人才引进计划表

　　2.2023年商丘市梁园区事业单位人才引进报名表

　　3.2023年商丘市梁园区事业单位人才引进加分申请表

　　4.选聘高校毕业生到村任职工作证明