拟聘人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，由招聘单位、主管部门按规定程序办理聘用手续；对反映有问题并查有实据的，且不符合聘用条件的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。公示后，因各种原因产生的空额，均不再递补。

　　（八）聘用

　　经公示无异议的人员，须在2024年7月31日前将符合招聘岗位要求的有效毕业证、学位证、教师资格证及相关材料送交招聘单位，未经招聘单位和招聘单位主管部门同意，逾期未交上述材料的，视为自动放弃聘用资格。

　　招聘单位和主管部门负责对报考者所提供材料的真实性进行审查，并将拟确认人员的相关材料报安州区人社局审核确认。安州区人社局将按照有关规定和本公告以及招聘单位报送的审核确认材料，对拟聘用人员的报考资格进行审核确认。在审核确认中发现有不符合招聘条件的人员，取消其聘用资格。如系报考者提供虚假证件或材料的，一经查实，取消其聘用资格。通过审核确认的人员，取得聘用资格，按相关规定予以办理聘用手续。

　　六、信息发布

　　考核、体检、综合考察以及拟聘人员公示均在绵阳人事考试网（http://www.myrsks.com.cn）公布。

　　本《公告》由绵阳市安州区人力资源和社会保障局负责解释，各招聘岗位的具体条件请咨询绵阳市安州区教育和体育局。

　　招聘政策咨询电话：

　　区人社局0816-4336326

　　区教体局0816-4338020

　　监督举报电话：

　　区纪委监委驻区教体局纪检监察组:0816—4368602

　　附件：1.绵阳市安州区2023年下半年考核招聘绵阳市安州中学教师岗位和条件要求一览表

　　2.绵阳市安州区2023年下半年考核招聘绵阳市安州中学教师报名表

　　附件1：绵阳市安州区2023年下半年考核招聘绵阳安州中学教师岗位和条件要求一览表.docx

　　附件2：报名表.docx