（九）审批与聘用

　　经公示无异议或反映问题经核查不影响聘用的拟引进人员，按照《贵阳市引进高层次人才办法》的有关规定办理人才引进聘用审批手续，并报市人社局备案。

　　用人单位或主管部门按管理权限与拟引进高层次人才签订聘用合同后，办理有关手续，聘用年限最低为5年，并按规定实行一年的试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格后予以正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。

　　四、工作要求及有关说明

　　（一）本次引进工作接受纪检监察部门以及社会各界监督,工作人员和应聘人员要严格遵守有关规定和要求,如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照有关规定严肃处理。

　　（二）“引进办”将根据拟应聘人员总成绩与经开区实际情况进行岗位分配，应聘人员需自愿服从岗位分配。

　　（三）事业单位引进人才相关通知、公告、信息等将在贵阳经开区门户网站上发布,请应聘人员注意及时查看。

　　（四）本次人才引进不指定考试范围和考试用书,不举办任何培训班。

　　（五）本公告未尽事宜，由“引进办”研究决定后公布。

　　监督电话：0851-83840391（贵阳经济技术开发区纪检监察工作委员会）

　　政策咨询电话：0851-83840697（贵阳经济技术开发区引进办）

　　附件：

　　1.贵阳经济技术开发区事业单位2023年拟公开引进高层次人才岗位需求表

　　2.网上报名个人端操作手册

　　中共贵阳经济技术开发区工作委员会组织人事部

　　2023年7月14日

　　附件1.贵阳经济技术开发区事业单位2023年拟公开引进高层次人才岗位需求表.xlsx

　　附件2.网上报名个人端操作手册.docx