2.现场报名。报考人员需于2023年7月3日起至2023年7月17日，携带个人简历(自制)、本人证件(身份证、退役证、毕业证、岗位资格证等相关证明材料)原件及复印件，免冠照片1寸2张到峨眉山风景名胜区消防救援大队现场报名。

　　(二)资格审查

　　受理报考资料，审查居住地、年龄、工作经历等信息、学历证明、相关证件等。资格审查合格后，以电话形式通知符合应聘条件的人员参加考试，未通过资格审查的不另行通知。

　　(三)考试考核

　　主要包括笔试和面试两部分，笔试成绩占比60%、面试成绩占比40%。笔试内容为知识能力考试：法律知识、公文写作知识和行政职业能力，面试主要评判应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、组织协调能力、个人特长和形象气质等。报考人员须携带有效身份证件参考，接到通知后未按规定时间到场的视为弃权。

　　(四)成绩评定

　　考核结束后，在合格的人员中进行岗位排名，考核总成绩相同的，以笔试成绩高低确定名次，如笔试总成绩再相同的，通过加试确定排序。

　　(五)体格检查

　　根据综合成绩从高分到低分的顺序，按照与招聘计划数2:1的比例确定体检人选。审查身体条件、身心健康等状况，由报考人员自行到二级甲等以上医院或专业体检中心进行体检(2023年1月后已体检的可直接提交体检报告)，体检结果需符合《消防员职业健康标准》(详见附件1)要求。体检不合格或应聘者自愿放弃(含未提交报告)的按该岗位综合成绩由高到低顺序依次递补，体检合格的列入考察人选。

　　(六)政治审查

　　按照体检、考试考核合格人员等额确定政审对象，填写消防文员政治审查表，主要包括政治立场、政治观点、政治敏锐性和政治鉴别力;思想品德、遵纪守法和奖惩等现实表现;家庭成员和主要社会关系情况。政审不合格出现缺额的依次递补。

　　(七)确定拟录用人员

　　综合体格检查、考评考核、政审情况，由招聘单位确定拟聘用人选。具体时间均以所报考的招聘单位联系人电话通知为准，请应聘人员保持电话畅通。

　　(八)培训考核试用

　　试用期为3个月，期间进行在岗培训且不得少于1个月，试用期间只享受相同岗位最低档工资待遇。

　　(九)依法签订书面劳动合同

　　试用期届满时，由本人申请、用人单位组织考核并合格、市消防救援支队党委审批，由招聘单位直接签订书面劳动合同，首次签订合同时限为三年;考核不合格的，不予签订劳动合同。

　　五、工资待遇

　　1.按国家规定缴纳社会保险(含企业职工基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险)和住房公积金，个人缴费部分由所在单位从其工资收入中代扣代缴。所在单位应为政府专职消防文员购买保额不低于100万元/人·年的人身意外伤害险。

　　2.政府专职消防文员在试用期和考核合格的人员薪酬待遇参照《四川省政府专职消防队伍工资待遇标准暂行规定》执行，配发工作服。

　　3.每年组织常规体检1次。

　　六、招聘咨询

　　联系人：朱文艺;联系电话：13628114119。

　　附件：

　　1.《消防员职业健康标准》(摘要)

　　2.峨眉山风景名胜区消防救援大队人员报名登记表

　　峨眉山风景名胜区消防救援大队

　　2023年7月3日