(三)体检

　　考核合格人员进行体检，体检人员名单、体检时间等信息在原报名网站进行公布。一般事业单位体检参照修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。教师岗位体检标准及项目参照《山西省申请教师资格人员体检标准及办法(修订)》执行。体检统一在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，可在收到体检结论之日起3个工作日内提出申请，到具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。引才单位或参加体检的应聘人员对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能完成全部体检项目的，按国家相关政策执行。无特殊原因未按时参加体检者，视同放弃资格。

　　考察、体检阶段出现名额空缺时，按面试测评成绩依次递补。

　　(四)公示

　　根据考核和体检结果，确定拟引进人才名单，在高平市人民政府门户网站(http://www.sxgp.gov.cn/)进行公示，公示时间为7个工作日。

　　(五)聘用与管理

　　公示期满无异议的拟引进人才填写《高平市公开引进高层次人才审批表》(一式四份)，与人才引进单位签订服务协议书，办理编制、人事、工资等手续，最低服务期五年。

　　引进人才实行试用期制度。试用期满后，进行考察，根据考察结果，决定续聘或解聘。

　　五、纪律与监督

　　引进人才工作全程接受纪检监察、新闻媒体、社会各界的监督，同时设立咨询、监督电话。

　　咨询电话：高平市人社局：0356—5259929

　　监督电话：中共高平市委组织部：0356—5222830

　　本次引进人才不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。

　　本次引进人才考试、考核时间、人员名单均在高平市人民政府门户网站(http://www.sxgp.gov.cn/)公布，请广大考生密切关注，以免延误。

　　公告未尽事宜由高平市公开引进高层次人才领导组负责解释。

　　高平市公开引进高层次人才领导组办公室

　　2023年6月29日