3.考察内容:主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察。不按规定参加考察者,视同放弃资格。
体检、考察不合格的不得聘用。因个人放弃体检、考察形成的岗位空缺,按同一岗位综合成绩顺次递补一次(综合成绩并列的排序方法同上述体检考察对象确定方式)。
(四)公示与聘用
根据考试、体检、考察结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在吕梁人事人才网公示7个工作日。
公示期满无异议、没有反映问题或有反映问题但不影响聘用的,按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,待查清后再决定是否聘用。
学校与聘用人员签订聘用合同,为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度,试用期不合格的,解除聘用关系。
考生应诚信报考。对进入体检、考察及其以后环节提出放弃的,接到聘用通知后无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的,取消其相应的资格,并记入诚信档案。
(五)咨询、监督
本方案未尽事宜,由吕梁市教育局所属事业单位(吕梁市第一中学)2023年公开招聘教师工作领导组负责解释。
政策咨询:0358-2290939;13593424079;15835817450
监督电话:0358-3380996
咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。
七、待遇及管理
聘用人员按《吕梁市引进优秀高校毕业生实施意见》有关规定落实人才待遇保障。聘用人员最低服务期为三年,三年内个人不得离职,其他单位不得以借调、帮助工作等方式将其借出或调走。如个人违约,应予以解聘,并返还本人已领取政府给予的各类人才补贴补助。
八、其他
考生考前要加强自我健康监测,减少聚集和流动,不去人员密集的场所,及时关注个人健康状态,做好个人健康管理,以免影响参加考试。同时,请考生密切关注吕梁人事人才网相关公告。具体考试工作要求详见各环节公告。
特别提示:
本次招聘考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训辅导班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等,均与本次考试组织机构无关。敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗。
附件:
吕梁市教育局
2023年6月2日
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