3.因体检、考察不合格等原因出现空缺时，在成绩合格者中，按总成绩从高分到低分依次递补(递补方法与确定体检考察人员方法相同)。

　　六、公示及聘用

　　1.根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单，在盐城市教育局官网、盐城市人社局官网公示7个工作日。公示期间如个人自愿要求放弃，或经查实不符合招聘条件被取消而出现的空缺岗位仍按总成绩从高分到低分依次递补(递补方法与确定体检考察人员方法相同)。

　　2.对公示无异议人员，应提供毕业证书、学位证书、教师资格证书等专业技术资格证书、就业推荐表、就业协议书等原件，以便办理相关聘用手续。

　　3.聘用人员均列入全额事业编制，按规定实行试用期，试用期满考核合格，予以定职定级。试用期满考核不合格者，依法解除聘用合同。

　　4.被聘用到义务教育学校的人员由教育行政部门根据“局管校聘”的要求，统筹安排工作岗位。

　　5.签订协议后放弃聘用或在江苏省盐城市教育局直属学校服务期未满3年申请办理调出、辞职者，承担相应的违约责任。

　　七、回避

　　按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)第七章第36条规定实行回避。

　　八、招聘政策咨询

　　盐城市教育局人事与教师工作处负责接受此次招聘政策咨询。

　　咨询电话：0515-88228661、88228610、88335658(盐城市教育局人事与教师工作处)

　　九、招聘工作监督

　　江苏省盐城市纪委监委第十四派驻纪检监察组负责对本次招聘教师工作进行监督。监督电话：0515—88228129。

　　本公告由盐城市教育局负责解释。

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　　1.江苏省盐城市教育局直属学校2024年上半年公开招聘教师岗位表.pdf

　　2.江苏省盐城市教育局直属学校2024年上半年公开招聘会计岗位表.pdf

　　3.江苏省盐城市教育局直属学校2024年上半年公开招聘校医岗位表.pdf

　　4.江苏省盐城市教育局直属学校2024年上半年公开招聘教师报名表.pdf

　　5.江苏省盐城市教育局直属学校2024年上半年公开招聘会计报名表.pdf

　　6.江苏省盐城市教育局直属学校2024年上半年公开招聘校医报名表.pdf

　　盐城市教育局

　　2024年5月6日

　　原标题：江苏省盐城市教育局直属学校2024年上半年公开招聘教师、会计、校医公告

　　文章来源：http://ycedu.yancheng.gov.cn/art/2024/5/6/art_714_4184922.html