（六）考察

　　由主管部门会同我单位对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解，并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。

　　（七）公示与聘用

　　拟聘人员信息统一在辽宁人事考试网（www.lnrsks.com）和我单位校园网（www.sylu.edu.cn）进行公示，公示期为7个工作日。公示结束后，对公示无异议人员办理备案手续。对于公示有异议的人员，我单位将调查核实，并提出处理意见。公开招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期一般不超过6个月（初次就业签订3年以上聘用合同的，试用期为12个月），国家另有规定的按规定执行。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　五、纪律与监督

　　公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊，全程接受纪检监察部门和社会的监督。报考者有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，均取消其应聘资格，并将有关情况通报其所在学校或单位。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　六、其他

　　1、本次考试不指定考试辅导书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。

　　2、应聘人员自报名至拟聘用人员公示期间（资格审查、考核、体检、考察），应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招聘单位联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

　　3、在招聘期间，如不按规定参加资格审查、面试、综合评价、体检、办理有关手续等，视为自动弃权。

　　4、学校对优秀人才视条件提供相应的安家费、住房补助及科研启动基金。

　　5、在体检和考察环节，因体检不合格、考察不合格、自愿放弃、弄虚作假被取消应聘资格及其他原因出现岗位空缺的，学校不进行递补。

　　6、拟录用人员应服从学校岗位调整。

　　7、学校招聘公告中发布的报名咨询邮箱为学校公共邮箱，请应聘者根据本人所学专业将简历等材料投递至学院招聘邮箱，具体各学院招聘邮箱在招聘计划中“联系人/电话/邮箱”列。如，应聘者已投递简历，学院一周之内未予反馈，可将简历等材料发至公共邮箱，特此说明。

　　七、其他未尽事宜按有关文件规定执行。

　　本公告最终解释权归沈阳理工大学所有。

　　报名咨询电话：024-24686160

　　报名咨询邮箱：zp01@sylu.edu.cn

　　纪律监督电话：024-24686159

　　附件：

　　1、《沈阳理工大学2023年公开招聘高层次人才计划信息表（第一批）》

　　2、《沈阳理工大学公开招聘高层次人才报名表》

　　3、《沈阳理工大学公开招聘高层次人才科研情况统计表》

　　附件【附件.zip】