体检、考察不合格的不得聘用。体检、考察环节形成的空缺名额，不再进行递补。

　　（五）公示与聘用

　　根据笔试、资格复审、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在晋城市城区人民政府网公示7个工作日，公示期满无异议的，按规定办理相关手续。聘用人员在聘期内按规定实行试用期制度，试用期满经考核合格正式聘用，考核不合格取消聘用资格。

　　本次招聘到事业单位工作后，在晋城市城区服务年限不少于5年(含试用期)，服务年限内不得调离城区。

　　考生应诚信报考。对进入公示与聘用环节提出放弃或无正当理由、未在规定时间内持相关材料报到的，取消其相应的资格，并记入诚信档案。

　　五、咨询、监督电话

　　公开招聘期间，相关信息将在晋城市城区人民政府网进行发布，请报名人员随时关注网上发布内容。公开招聘工作全程接受纪检监察、新闻媒体和社会各界的监督，同时设立咨询、监督电话：

　　咨询电话：区人社局 0356—2286560  

　　监督电话：区人社局 0356—2286562

　　咨询、监督电话开通时间：招聘期间工作日的工作时间。

　　六、其他注意事项

　　1.招聘公告中未涉及到上级文件规定的，从其规定。本公告解释权归晋城市城区事业单位公开招聘领导组办公室所有。

　　2.报考人员应准确填报个人联系方式，因考生个人原因而造成联系不上考生的情形，引起的后果由考生负责。

　　3.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检与考察、报到的，均视为考生主动放弃。

　　4.本次考试不指定考试辅导书，不举办也不委托任何机构和个人举办考试辅导培训班。目前社会上举办的各类培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

　　附件: 晋城市城区2023年事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls

　　晋城市城区事业单位公开招聘领导组办公室

　　2023年4月10日