5.成绩计算：笔试+面试学科(总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%);面试学科(总成绩=面试成绩)。

　　6.现场签约：根据总成绩从高分到低分按招聘岗位需求择优确定签约人选，签订三方就业协议书。

　　7.办理聘用：签约人员名单在“新罗区人民政府网站”公示5个工作日。公示结果不影响聘用的，2023年7月，组织体检和考察，体检、考察合格的办理聘用手续，8月报到(签约后未按要求及时报到的视为放弃)，进行入职培训，9月上岗。签约人员报到时应提供以下材料，①教师资格证书、普通话水平测试等级合格证书;②毕业证书;③学位证书。2023年7月31日前仍未取得以上证书的签约人员，不予聘用。

　　四、政策待遇

　　本次聘用人员进事业编制，由用人单位与其签订聘用合同，办理事业单位聘用手续，最低服务年限不低于7年。除享受用人单位同级别人员工资、福利等待遇外，引进7年内，依据区政府人才政策分别给予博士学历毕业生每人每月3000元、教育部直属6所高校硕士学历毕业生每人每月2600元、普通院校硕士学历及教育部直属6所高校师范类本科毕业生每人每月2000元的人才补贴。若服务期内提出解除聘用合同的人员，其聘期内所享受的人才补贴需全额退还。

　　五、本方案未尽事宜由新罗区教育局负责解释。

　　龙岩市新罗区人力资源和社会保障局龙岩市新罗区教育局

　　2023年3月20日

　　附件下载:

　　·附件1.2023年龙岩市新罗区教育系统专项引进优秀教育人才岗位表.xls

　　·附件2.2023年新罗区教育系统专项引进优秀教育人才报名表.xlsx