（8）要求政治面貌为中共党员（含预备党员）须提供所在党支部书面证明原件及复印件；

　　（9）报考岗位要求的其他有关证件原件和复印件。

　　应聘人员未在规定时间内参加资格复审的，视为放弃面试资格。

　　3.资格复审将重点审核应聘人员所填报的信息是否真实准确。凡所填报信息与所持证件不符，不符合岗位要求的报考条件，弄虚作假，因个人错填民族信息导致加分，隐瞒普通全日制教育在读大学生或研究生、现役军人信息的，一律取消考试资格，报名费、考务费不予退还。

　　4.资格复审通过后，进入面试范围的应聘人员需缴纳面试考务费50元（领取面试通知书时间另行公告）。

　　（四）面试

　　1.面试工作由旗领导小组办公室组织实施。旗公安局职员3岗位和旗财政局专业技术岗位的面试采取专业技能测试，其他岗位的面试采取结构化面试方式进行，满分100分，面试成绩当场公布。

　　2.应聘人员凭《面试通知书》和有效居民身份证（或社保卡、护照）按规定时间到指定地点参加面试，未按规定时间到指定地点报到的应聘人员视为自动放弃面试资格。

　　3.应聘非“兼通蒙古语言文字”的岗位，面试可用国家通用语言作答，也可用蒙古语作答（应聘人员须在资格复审时向工作人员说明并在面试通知书上注明），但只能使用一种语言作答，不能混用，否则按零分处理。

　　应聘“兼通蒙古语言文字”岗位，在面试环节前进行蒙古语言文字翻译水平加试，考生需现场将指定的国家通用语言材料翻译为蒙古语言，成绩合格进入面试环节，不合格按照该岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序进行递补，递补只进行1次。通过语言加试后，应聘“兼通蒙古语言文字”岗位考生在面试环节时只能使用国家通用语言答题。专业技能测试岗位面试只能使用国家通用语言。

　　4.对于实际到场参加结构化面试人数等于或少于实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员面试成绩须达到其所在考场（同试题、同考官组）实际参加面试人员平均成绩（含平均成绩）以上，方可进入下一环节。专业技能测试由主管部门（用人单位）组织实施，专业技能测试成绩须达到65分（含65分）以上，方可进入下一环节。

　　5.总成绩计算方法

　　综合类岗位总成绩=笔试总成绩×60%＋面试成绩×40%。

　　卫健系统岗位总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。

　　专业技能测试人员总成绩=笔试总成绩×60%+专业技能测试成绩×40%。

　　各岗位以总成绩高低排序等额确定进入体检和考察范围的人选；同一岗位招聘计划数内总成绩出现并列情况，以笔试总成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围；笔试总成绩也相同的，另行面试并按成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围人员。

　　6.面试具体时间另行通知，具体通知详见科左中旗政务网、“左中人社”微信订阅号。

　　（五）体检与考察

　　1.体检。体检工作在旗领导小组办公室监督指导下，在指定的体检机构进行。体检参照公务员录用体检有关规定执行。

　　应聘人员体检结果不合格、在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的，取消聘用资格。

　　2.考察。考察工作由工作领导小组办公室负责安排用人单位组织对体检合格人员进行认真全面考察。考察内容主要包括被考察人员的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况。

　　考察工作突出政治标准，重点考察应聘人员是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，是否牢记“三个离不开”、切实增强“五个认同”等政治要求。坚决把政治上不合格的挡在门外。考察一般采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同被考察人员面谈等方式进行，根据需要也可以进行延伸考察等，广泛深入地了解情况，用人单位主管部门（单位）党组（党委）根据考察情况，并形成具体的考察结论。应聘人员考察不合格，旗领导小组办公室研究确定，可取消其聘用资格。