3.体检、考察的时间和地点由学校另行通知。

　　(四)公示

　　学校根据面试、体检、考察等情况，经学校班子成员集体研究后，报市教育局党组审定确定聘用人员，在市教育局网站公示7个工作日。公示内容包括聘用人员的姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。2023年应届毕业生必须在2023年7月31日前取得毕业证和学位证，对不能按时取得学历、学位证的拟聘用人员不予聘用。

　　公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知7日内)不报到的，取消聘用资格。可从参加该岗位面试人员中，按成绩从高分到低分依次递补。递补人员面试成绩必须达到最低合格分数线80分(含80分)。

　　(五)聘用

　　新聘用人员纳入正式财政拨款事业编制管理。学校及时为按时取得学历学位且公示期满无异议者，按规定程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。人员聘用实行试用期制度，试用期按《宜昌市事业单位公开招聘工作人员试行办法》(宜人社规〔2012〕1号)文件执行。试用期满考核按《宜昌市教育局直属学校(单位)新聘工作人员试用期考核办法》(宜教办发〔2019〕19号)文件执行，考核合格者，办理转正手续，明确岗位等级，享受相关待遇;考核不合格，解除聘用合同。

　　四、其它

　　(一)严格执行公开招聘工作的各项纪律和要求，对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

　　(二)本公告《岗位表》中所列的内容，由学校或主管部门负责解释(具体联系方式见附件1)。

　　(三)本次人才引进面试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。

　　政策监督电话：0717-6467663;举报电话：0717-6443670;报名咨询电话见附件1用人单位联系方式。

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　　1.宜昌市教育局所属宜昌市夷陵中学2023年度急需紧缺人才引进岗位表

　　2.宜昌市教育局所属事业单位2023年度急需紧缺人才引进报名表

　　宜昌市夷陵中学

　　2023年3月15日