(二)考察

　　考察时必须进行报考资格复审。报考资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提供的信息和材料是否真实准确。主要考察报考人员的思想政治、道德品质、能力素质、遵纪守法、诚信记录情况、学习和工作表现、志愿服务以及需要回避的情况等，并形成书面材料。

　　体检或考察不合格的不予聘用，不再递补人员进行体检、考察。体检、考察时间另行通知。

　　六、公示

　　体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人员，在玉林市人力资源和社会保障局网站进行为期7天的聘前公示。

　　七、聘用

　　公示结果无异议或反映的问题不影响聘用的人员，按有关规定办理聘用手续。用人单位与受聘人员依法签订聘用合同，期限为5年。实行试用期制度，试用期1年。试用期满考核合格的，办理岗位认定;考核不合格的，取消聘用。

　　八、待遇

　　使用事业编制聘用的招聘人员列入事业编制管理，享受单位在职在编同类人员的工资福利待遇。

　　九、诚信档案管理

　　报考人员在报名过程中有下列违纪违规行为之一的，取消其本次聘用资格：

　　(一)伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

　　(二)提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实、且影响报名审核结果的;

　　(三)其他应当取消其本次聘用资格的违纪违规行为。

　　报考人员在考试、体检、考核过程中违反相关规定的，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》，其违纪违规行为计入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库。

　　十、纪律要求

　　招聘工作坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，接受纪检、监察和社会各界的监督，对招聘工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。

　　本次招聘监督举报电话：0775-8222648

　　咨询电话：

　　0775—8227091 博白县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股

　　0775—8332970 博白县教育局人事股

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　　附件：1.2023年博白县城区高中、职校公开招聘教师计划表.xls

　　2.2023年博白县乡镇学校公开招聘教师计划表.xls

　　3.博白县公开招聘教师报名登记表.xls

　　4.广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导目录(2023年版).xls

　　博白县公开招聘教师工作

　　领导小组办公室

　　2023年2月28日