4.公布成绩。4月4日报考人员可登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例，确定岗位进入面试的人选名单。进入面试人选中最后一名成绩相同的一并进入面试。进入面试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。

　　5.现场资格复审。4月6日9：00至4月7日17：00进行资格复审(含递补人员)。面试前，进入面试的人选需持身份证、户口本、毕业证、学位证、报名表、学历认证、学位认证等岗位要求的相关材料原件及复印件到天津市应急管理事务中心(天津市河西区怒江道58号创智西园2号楼)进行资格复审。资格复审合格者，方可参加面试。未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。资格复审不合格者，取消其面试资格。因取消或放弃面试资格等形成面试人选出现空缺的，根据应聘人员笔试成绩从高分到低分依次递补，递补人员笔试成绩相同时一并进入面试。

　　尚未取得毕业证、学位证的2023届高校毕业生，可在其满足应聘岗位其他条件的前提下，实施“容缺后补”机制，将核查上述证件的时间推迟到报到环节。届时，如应聘人员不能提供相关证件，取消其应聘资格。

　　(二)面试

　　1.面试工作按照市委组织部、市人社局印发的《天津市事业单位公开招聘人员面试工作规则(试行)》(津人社局发〔2011〕73号)等有关规定进行。

　　2.面试为结构化面谈，主要测评应聘人员语言表达、综合分析、组织协调等方面的能力和素质，委托天津市人才服务中心组织实施。

　　3.面试缴费和面试准考证下载。4月13日9：00至4月14日17：00请考生登录报名网站缴费、下载打印面试准考证。面试费用为45元，逾期系统关闭无法进行缴费和下载，视为自动放弃下一环节资格。

　　4.面试时间和地点。面试时间为4月15日，详细时间和具体地点详见面试准考证。

　　5.面试成绩：面试满分为100分，及格为60分。达不到及格线的，不得进入体检环节。面试成绩当场公布。

　　(三)总成绩的核算与公布

　　4月19日报考人员可登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。考试总成绩的计算方法为：笔试成绩和面试成绩各占50%。具体为：总成绩=笔试成绩÷2(即换算成100分制)×50%+面谈成绩×50%。笔试成绩、面试成绩各保留1位小数，总成绩保留2位小数。

　　七、体检、考察

　　(一)体检

　　考试总成绩由高分到低分排序，按岗位招聘人数与进入体检人员之比1:1的比例，确定参加体检人员的名单。若总成绩相同时，以面试成绩高者优先的原则确定进入体检人选。

　　体检由招聘单位组织实施。体检的项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行，费用由应聘人员自理，时间地点另行通知。

　　对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况的应聘人员，按有关规定处理。

　　未按照规定时间和地点参加体检、复检的应聘人员，视为自动放弃。

　　因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，依据应聘人员考试总成绩由高分到低分依次递补，递补人员参加体检。递补人选总成绩相同时，以面试成绩高者优先的原则确定进入体检人选。

　　(二)考察

　　体检合格的，纳入考察人员名单，由天津市应急管理局组织实施考察，考察内容包括被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、工作态度、遵纪守法、学习和工作表现、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时对被考察对象的资格条件进行复核。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　因考察不符合要求等原因出现招聘岗位空缺时，依据应聘人员考试总成绩由高分到低分依次递补，递补人员参加体检、考察程序。递补人选总成绩相同时，以面试成绩高者优先的原则确定进入体检、考察人选。