（三）考试

　　考试包括笔试和面试。在河南省人力资源与社会保障厅、河南省教育厅监督指导下，笔试工作由我校委托第三方组织实施，我校将在学校网站公布考试相关信息，笔试和面试时间另行通知。

　　1.笔试。笔试满分100分，笔试主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行，应聘人员可在笔试结束后一周内登录招聘系统查询本人笔试成绩，进入面试人员笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在学校主页上公布。

　　笔试内容主要包括：公共基础知识、与岗位专业相关的知识，主要考察报考者具备岗位所需的基本素质。

　　笔试结束后，笔试分数及时在河南工业贸易职业学院网站上公布。笔试前，招聘人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的，相应递减或取消该招聘岗位人数。笔试后，参加笔试人数不足3人的岗位，取消该岗位招聘。上述变动情况将及时在河南工业贸易职业学院网站上公布。

　　2.面试。面试满分100分，面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数3:1的比例从高分到低分确定，比例内末位笔试成绩并列的同时进入面试。

　　面试环节全程录像。面试采取试讲、答辩、面谈交流等多种方式进行，主要考察应聘者的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试结束后，现场公布面试成绩，并在学校网站公布面试成绩及排名。

　　3.确定考试总成绩。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（考试总成绩保留小数点后两位）。

　　若拟招聘岗位人数最后一名考试总成绩相同，以笔试成绩排序。

　　（四）体检和考察

　　根据总成绩，按拟招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分

　　确定体检人员名单。体检人员名单在学校网站公布。体检标准

　　参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准（2017年修订）》。如因体检人员放弃体检或出现体检不合格者，在同一岗位应聘人员中按从高分到低分顺序依次等额递补。

　　学校公开招聘工作领导小组办公室依据体检结果等额确定考察人选，并组织考察。考察侧重于思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。对有违纪违规记录，以及其他不符合应聘条件人员，经核实取消应聘资格。考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的可以递补。

　　体检时间、集中地点和注意事项另行通知。

　　（五）拟聘用人员审定和公示

　　学校公开招聘工作领导小组办公室依据应聘人员考察结果提出各岗位拟聘用人员建议名单，报学校党委会议研究决议，经党委会决议通过拟聘人员名单。拟聘用人员名单在招聘结束后上报省教育厅，经省人力资源和社会保障厅审核后，在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示。公示期为7个工作日。

　　六、聘用及待遇

　　经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理聘用及相关手续，其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。试聘期一年，试聘期间按学校相关规定进行考核，考核不合格的不予聘任。

　　七、纪律与监督

　　学校纪委负责对本次公开招聘工作进行全过程监督检查。对弄虚作假、作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。本方案未尽事宜按照国家和河南省有关规定执行。

　　咨询电话：

　　0371－60987693、0371－60987496（学校人事处）

　　监督电话：

　　0371－60987622（学校纪委）

　　0371－69691970（省教育厅人事处）

　　0371－69690394（省人社厅事业处）

　　附件：1.河南工业贸易职业学院2024年公开招聘工作人员一览表