(四)考核

　　1.开考比例

　　本次招聘岗位均为高层次人才岗位,不设置开考比例。

　　2.考试方式

　　采取直接考核的方式。通过资格审查人员全部参加考核。考核采取学术评议和教学水平及综合素质考核相结合的方式进行(按百分制计算综合成绩,学术评议和教学水平及综合素质考核成绩各占综合成绩的50%)。

　　(1)学术评议:主要对应聘人员的学术成果(应聘人员提供两件代表作)进行评议,总分100分。

　　(2)教学水平及综合素质考核:采取授课等形式进行,主要对考核对象进行教学水平、教学能力考核和综合素质考察,总分100分。

　　3.合格分数线

　　所有岗位均设置综合成绩合格分数线85分。如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线,则取消该岗位招聘计划。

　　应聘人员参加直接考核须携带身份证原件,直接考核结果在应聘岗位所在二级学院网站公布。

　　(五)体检与考察

　　根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩精确到小数点后两位,综合成绩相同的以学术评议成绩排名为准)排名先后,按岗位招聘计划数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。

　　体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、身心健康等情况,并对其资格条件进行复查。

　　有体检或考察不合格者或放弃资格者,按应聘同一岗位综合成绩排名依次等额递补1次。

　　六、公示

　　根据综合成绩、体检和考察结果,经学校公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在湖南师范大学人事处网站公示7个工作日。

　　七、聘用及待遇

　　经公示无异议的,办理聘用手续,签订聘用合同,实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人员享受本单位同类人员同等待遇。

　　咨询电话:0731-88872231(学校人事处)

　　举报电话:0731-88872206(学校监察处)

　　附件:

　　1、湖南师范大学2024年第一批专任教师公开招聘岗位、计划及要求一览表

　　2、湖南省事业单位公开招聘人员报名表

　　3、教育部学科专业目录汇总

　　湖南师范大学

　　2024年4月26日

　　附件1:湖南师范大学2024年第一批专任教师公开招聘岗位、计划及要求一览表.xlsx

　　附件2：湖南省事业单位公开招聘人员报名表.doc

　　附件3:教育部学科专业目录汇总.rar

　　原标题：湖南师范大学2024年专任教师第一批公开招聘公告

　　文章来源：http://rst.hunan.gov.cn/rst/xxgk/zpzl/sydwzp/202404/t20240426_33287450.html