公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响录用的，予以录用;对有严重问题并查有实据的，不予录用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。

　　(四)聘用

　　聘用后签订书面劳动合同，合同期限为1年，试用期为2个月,试用期满前，组织相关人员对新聘用人员的思想政治素质、道德品质及遵守法律法规和业务能力等方面进行考核，考核不合格的予以解除劳动合同。合同期满经考核合格的，根据工作需要经双方协商可以续订劳动合同。

　　四、薪资待遇和后续管理

　　(1)试用期2个月，在试用期内提出辞职或因不适应看护工作而被辞退的，按实际上班天数发放基本工资，不享受其他待遇。

　　(2)正式聘用人员工资待遇按照《赣州经济技术开发区特殊岗位自聘人员薪酬管理办法(试行)》文件执行。执行留置看护任务期间，另行发放补助。

　　(3)留置看护队员管理考核，培训教育由赣州市监察委员会派出赣州经济技术开发区监察组负责，赣州市公安局开发区分局协助。执行留置看护任务期间，在全市范围内统一调配使用，直接对监察机关负责，由监察机关管理。

　　五、疫情防控要求

　　为确保本次招聘工作安全有序进行，请各位应聘人员落实好疫情防控个人防护措施，有相关要求的，做好配合工作。

　　本公告由赣州市监察委员会派出赣州经济技术开发区监察组负责解释。

　　咨询电话：

　　18370768865(区公安分局)

　　18979716766(区监察组)

　　附件：应聘报名表

　　赣州市监察委员会派出赣州经济技术开发区监察组

　　2022年12月15日