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2022年阜阳颍泉区事业单位招聘急需工作人员公告
2022-12-17 21:52:58 来源:网络 所在地区:安徽 浏览次数:0

  根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定和要求,现就2022年度颍泉区事业单位公开招聘急需工作人员有关事项公告如下:

  一、 招聘原则

  (一)坚持面向社会、公开招聘。

  (二)坚持考试考察、择优聘用。

  (三)坚持统一组织、分工负责。

  二、招聘计划

  经核准,2022年度颍泉区事业单位公开招聘急需工作人员15名,招聘计划(岗位)等信息于12月16日起同时在颍泉区人民政府网(www.yingquan.gov.cn)、颍泉先锋网(www.yqxf.gov.cn)及相关媒体上统一发布。

  三、招聘条件

  招聘对象为国家承认学历的大学专科及以上毕业生,且必须符合以下条件:

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)岗位所需的专业或技能条件;

  (五)适应岗位要求的身体条件;

  (六)岗位所需的其他条件。

  公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1991年12月1日(含)以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推);工作经历要求,截止时间为2022年12月31日。

  有下列情形之一的人员,不得报考:

  (一)不符合岗位招聘条件的人员;

  (二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

  (三)现役军人;

  (四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

  (五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  (六)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

  (七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

  四、网络报名

  (一)报名方式和报名时间

  本次招聘报名采用网络报名方式,报名网站为http://yqrsj.pzhl.net/。报名人员提交报名申请的统一时间为2022年12月22日8:00至12月25日24:00,逾期不再补报。

  (二)网上报名流程

  报考人员登录http://yqrsj.pzhl.net/进行报名,签署“诚信承诺书”,填写《2022年度颍泉区事业单位公开招聘急需工作人员报名资格审查表》,上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸为295*413像素,大小20-100kb),并提供有效通讯方式。报考者所填写的信息必须真实、准确、完整,并与所招考岗位资格条件要求一致。凡弄虚作假者,一经查实,取消考试、聘用等资格。

  每位报考人员须使用本人有效居民身份证进行报名和参加专业测试。

  报考人员报名后,12月27日16:00前可随时登录查询是否通过了资格审查。

  五、专业测试

  所有岗位均需专业测试,资格审查合格的报考人员,领取专业测试通知书。同时,按规定办理专业测试缴费手续,费用一次性收取,具体公告另行发布。

  六、资格复审

  按照应聘人员专业测试成绩从高分到低分顺序,根据招聘岗位计划数等额确定招聘岗位人员数,如有考生专业测试成绩相同的,依次以最高学历、相关工作经历长短进行排名。

  资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的,取消其资格。由此出现人选缺额的,依专业测试成绩从高分到低分,专业测试成绩相同的,依次以最高学历、相关工作经历长短进行排名,在规定时间内依次等额递补一次。