(4)面试和技能测试结束后当场公布成绩，并经考生签名确认。

　　(五)考察

　　由各乡镇卫生院组织对体检合格人员进行考察。考察内容：1.人员资格复核;2.政治思想道德品质;3.业务工作能力;4.岗位匹配度;5.是否有违纪违法等情况。

　　(六)体检

　　由各乡镇卫生院组织考生进行体检，地点由各招聘乡镇卫生院自行确定，原则上在二级及以上医院体检，按照医师执业注册体检项目进行体检，达不到体检合格标准的，应安排当日复检。考生对体检及复检结果有疑问，应在接到体检结果通知之日起3日内向体检实施单位提交复检申请，经批准后进行复检。体检不合格或自愿放弃体检的，应从报考同岗位且面试成绩合格的人员中从高分到低分的顺序依次递补。拟聘人员在体检过程中弄虚作假，隐瞒重要病史情况等导致体检结果不实的，取消聘用资格。体检费用自理。

　　四、公示和聘用

　　(一)公示

　　对入围拟聘用人员名单在合浦县人民政府门户网站进行公示，公示期为5个工作日。

　　(二)聘用

　　1.应聘人员必须服从乡村一体化管理，乡镇卫生院根据工作实际调配应聘人员，如不服从调配安排的，取消拟聘用资格;

　　2.乡镇卫生院按照有关程序办理聘用等相关手续，聘用合同为一年，实行一年一签。

　　3.聘用期内实行工作考核，考核不合格者一律解聘。

　　五、福利待遇

　　(一)本次招聘的乡村医生执行“乡聘村用”，不纳入编制内管理。

　　(二)待遇按照《北海市人民政府办公室关于印发北海市乡村医生“乡聘村用”实施办法(试行)的通知》(北政办〔2019〕71号)和《合浦县人民政府办公室关于印发合浦县乡村医生“乡聘村用”实施方案(试行)的通知》(合政办〔2019〕102号)标准落实。

　　本公告由合浦县卫生健康局负责解释。

　　咨询电话：0779-7281595

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　　附件1：合浦县公开招聘乡村医生计划表.xls

　　附件2：合浦县公开招聘乡村医生报名登记表.doc