由高新区经济发展一局对体检合格人员进行综合考察。考察内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行综合考察，并核实是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

　　对考察中发现有不符合招聘条件的人员，取消其聘用资格，出现的空额是否递补，由高新区党群工作部和高新区经济发展一局报请区党工委确定。如需递补，按该岗位考生考试总成绩从高分到低分依次等额递补。递补人员体检合格后，对其进行考察。

　　(七)公示与聘用

　　考察合格者确定为拟聘用人选，由高新区党群工作部和高新区经济发展一局在绵阳高新区门户网站进行5个工作日的公示，公示期间接受社会举报，举报者应实事求是地反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索。

　　拟聘人员公示结束后，没有反映问题或反映的问题不影响聘用的，报区党工委审批通过后，按有关规定办理聘用手续及签订劳动合同;对反映有问题并查有实据的，且不符合聘用条件的，不予聘用;对反映有问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　四、组织实施和要求

　　1.招聘工作由高新区党群工作部和绵阳高新区经济发展一局组织实施，此次招聘接受社会监督，绵阳高新区纪检监察工委办公室全程监督。

　　2.报考人员和参加招聘工作人员要自觉遵守公开招聘工作有关规定，严禁弄虚作假。对违反规定和纪律要求的，按相关规定严肃处理。

　　五、其他事项

　　本次公告招聘岗位的具体条件由高新区经济发展一局负责解释，有关招聘政策，招聘程序等事宜由高新区党群工作部负责解释。

　　监督电话：绵阳高新区纪检监察工委办公室0816-2532420

　　咨询电话：绵阳高新区党群工作部0816-2532511

　　绵阳高新区经济发展一局0816-2535864

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　　2.绵阳高新区经济发展一局公开招聘政府雇员报名资格审查表