(三)考察内容：主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察。

　　因个人原因确认放弃体检、考察资格的考生;未按规定时间参加体检、考察的考生;体检、考察不合格的考生;体检、考察合格后因个人原因确认放弃的考生，取消其聘用资格，由此形成的岗位空缺不再递补。

　　七、公示聘用

　　根据笔试、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员名单，并在我院官网公示7个工作日，公示期满无异议的，按规定程序与聘用人员签订劳动合同。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除劳动关系。

　　八、严肃招聘纪律

　　(一)严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用;

　　(二)严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格实行回避制度;

　　(三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格，如伪造、涂改证件、证明等，或在笔试、考核、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格;

　　(四)公开招聘工作在医院纪检监察部门的全程监督下进行，对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)处理。

　　九、监督咨询

　　招聘政策咨询和考务等方面的问题可查询我院官网，同时设立咨询、监督电话。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

　　咨询电话:0351-3365621、3365505

　　监督电话:0351-3365507

　　咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。

　　附件【附件1：山西医科大学第二医院2022年招聘编制外合同制工作人员岗位表.xlsx】

　　附件【附件2：山西医科大学第二医院2022年招聘编制外合同制工作人员报名表.doc】

　　附件【附件3：山西医科大学第二医院2022年招聘编制外合同制工作人员信息采集表.doc.xlsx】

　　附件【附件4：山西医科大学第二医院2022年招聘编制外合同制工作人员健康管理信息承诺书.doc】

　　附件【附件5：山西医科大学第二医院2022年编制外合同制现场报名审核授权委托书.docx】