考察工作坚持客观、公正的原则,按照德才兼备的标准,由各用人单位对体检合格人员的道德品质、遵纪守法和现实表现进行考察,并对考察对象提供报名信息的真实性和档案进行复审和审核。
在体检、考察环节,因考生体检、考察不合格或自动放弃而形成的空缺名额,根据岗位综合成绩由高分到低分顺序按岗位引进名额1:1的比例依次递补体检考察人选。
(九)公示
体检、考察合格人员报县委人才工作领导组同意后,在平定县人民政府官方网站(www.pd.gov.cn)进行公示,公示期为7个工作日。公示期间,对群众反映的问题,认真调查落实,不符合引才条件者,取消其聘用资格,取消后的空缺岗位不再递补。
(十)审批聘用
1.引进人才纳入事业单位编制管理。实行试用期制度,试用期满经考核合格的正式聘用。在规定时间内未取得相关证书的应届毕业生和考核不合格者,不予聘用。
2.考生应诚信报考。对进入考察及其以后环节提出放弃的,接到聘用通知后无正当理由,未在规定时间内持相关材料报到的,取消其相应的资格,并记入诚信档案。
(十一)待遇
纳入编制管理,享受事业单位在编人员的有关待遇,享受《平定县人才新政二十条》相关规定待遇。
五、严肃招聘纪律
(一)严格执行事业单位公开招聘有关政策规定,切实做到公开、公正、公平,择优聘用。
(二)严格执行事业单位公开招聘工作程序,严肃工作纪律,严守工作秘密,严格落实《事业单位人事管理回避规定》。
(三)应聘人员以不正当手段获取应聘资格,如伪造、涂改证件、证明等,或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的,取消其应聘资格。
(四)各招聘事业单位主管部门要加强公开招聘工作监督。对公开招聘中出现的违规违纪行为,按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理;构成犯罪的,移交司法机关追究刑事责任。
六、其它
本次引才接受社会各界监督,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。未尽事宜及特殊情况,由平定县委人才工作领导组研究决定。
监督电话:0353-6188952
咨询电话:0353-6188832
中共平定县委人才工作领导组
2022年11月7日
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