报名时间:即日起至2022年11月20日17:00。

　　报考人员对网上提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。请如实填写“上海市人力资源和社会保障科学研究所工作人员应聘报名表”(在附件中下载)。对提供虚假报考申请材料的，伪造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格。

　　2.资格审查和择优筛选

　　上海市人力资源和社会保障科学研究所将根据收到的报名表进行资格审查和择优筛选，通过审查和筛选的对象将会收到准考通知，其他对象不再另行通知。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件、提供虚假材料或舞弊作假，一经查实，取消应聘或聘用资格。

　　3.笔试

　　由上海市人力资源和社会保障科学研究所组织笔试。笔试内容主要为岗位相关专业知识、业务能力。笔试成绩满分为100分，60分以上为合格，笔试成绩不合格者不能进入后续环节。在合格人员中，根据笔试成绩由高到低排序，按1:5比例确定进入面试人员名单。进入面试人员名单的将会收到面试通知，未进入后续程序将不再另行通知。

　　4.面试

　　由上海市人力资源和社会保障科学研究所组织面试。面试主要测试岗位专业知识和综合素质。面试人员须递交所有证书原件及复印件，凡有关材料信息不实或不符合招聘岗位资格条件的，将取消该报考人员的面试资格。

　　面试成绩满分为100分，60分及以上为合格，面试成绩不合格者不能进入后续环节。在合格人员中，按照笔试、面试成绩4:6比例计算综合成绩，根据综合成绩由高到低排序，确定体检人员名单。进入体检人员名单的将会收到体检通知，未进入后续程序将不再另行通知。

　　5.体检

　　统一组织拟录用人选到本市二级甲等以上医疗机构进行体检，体检合格者进入考察环节。

　　6.考察

　　由上海市人力资源和社会保障科学研究所对拟录用人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质、诚信记录，以及应聘资格等情况进行考察。

　　7.拟聘人员的确定和公示

　　根据资格审查、笔试、面试、体检及考察结果，拟录用人员将在“上海市人力资源和社会保障局”官网上公示，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　拟录用人员因体检、考察原因未通过的，本单位可根据实际情况，确定由综合成绩排名其后的应聘人员依次递补或取消该岗位本次招聘。

　　四、相关待遇和其他事项

　　上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照事业单位有关规定执行。

　　五、联系方式

　　联系人：林老师

　　联系电话：021-32508269

　　监督电话：021-32508262

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　　上海市人力资源和社会保障科学研究所应聘人员报名表

　　上海市人力资源和社会保障科学研究所(上海市社会保险科学研究所)

　　2022年09月30日