(六)体检

　　体检参照公务员录用体检标准进行。进入体检人员名单、体检集合时间、地点等要求在涉县人民政府信息公开平台(http://www.shexian.gov.cn/)公布，体检合格人员进入考察环节。凡不参加体检或体检不合格造成的岗位空缺，按照同岗位总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

　　(七)考察

　　考察内容主要包括人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等，并对其报考资格条件进行复查。考察合格的进入公示阶段;考察不合格的，取消拟聘用人选资格。进入考察环节后，因各种原因造成的岗位空缺不再递补。

　　(八)公示

　　体检、考察均合格的考生确定为拟聘用人选，在涉县人民政府信息公开平台(http://www.shexian.gov.cn/)公示7个工作日。

　　(九)选岗

　　疾控中心临床医学岗位和乡镇卫生院岗位的拟聘用人员，依据报考岗位总成绩排序，由高到低依次选择聘用单位。总成绩出现并列的，按以下顺序确定选岗先后顺序：烈士子女或配偶，服务基层项目人员、大学生退役士兵和服务冬奥会大学生志愿者，学历(学位)较高者，笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定选岗顺序的，则由公开招聘领导小组研究确定选岗的顺序。

　　(十)聘用

　　对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由招聘单位及其主管部门提出聘用意见，经县委组织部、县人社局审核并报县政府批准后，由用人单位按有关规定与被聘用人员签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

　　六、其他事项

　　(一)凡应聘人员未在规定时间内按要求参加资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、选岗、报到、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃应聘资格。资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格，问题严重的要追究责任。

　　(二)本次招聘所有通知在涉县人民政府信息公开平台(http://www.shexian.gov.cn/)发布，请考生关注涉县人民政府信息公开平台，因未关注涉县人民政府信息公开平台的招聘信息而未参加招聘的，由考生负责。考生在网上注册报名、提交审核、网上缴费和打印准考证时一定要在规定的时间进行操作，因错过时间造成的一切后果，由考生本人承担。

　　(三)实施过程中，如遇不可抗力因素，将按照有关要求酌情调整变更相关工作的时间安排，并及时在涉县人民政府信息公开平台发布通知，请考生予以关注。

　　(四)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(五)请考生在进行网上报名时，务必填写本人常用联系方式，确保在招聘期间保持手机等通讯设备畅通，以免影响招聘。

　　咨询电话：涉县县委组织部0310-3893526

　　涉县人社局0310-3893082

　　涉县卫健局0310-3892522

　　咨询时间：上午08:30-12:00(工作日)

　　下午13:30-17:30(工作日)

　　监督电话：涉县纪委监委0310-3892916

　　附表：

　　1.《2022年涉县公开招聘事业单位工作人员岗位信息表(党群综合类)》

　　2.《2022年涉县公开招聘事业单位工作人员岗位信息表(政府综合类)》

　　3.《2022年涉县公开招聘事业单位工作人员岗位信息表(医学类)》

　　4.《2022年涉县公开招聘事业单位工作人员计划表(医学类)》

　　涉县公开招聘事业单位工作人员领导小组

　　2022年9月30日