医院注重文化建设，实施人性化医疗服务，始终坚持“以病人为中心、以员工为核心”的建院理念。通过培养、引入的方法实现人才队伍的建设，着力打造名医名科，保持学术、科研、管理、设备和社会公益上的先进性，初步确立在西南地区10年的领先优势。

　　经研究决定，现面向社会公开招聘计划外合同制工作人员43名。为确保本次招聘工作的顺利进行，根据有关规定，制定本简章。

　　一、招聘条件、工资及福利待遇

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质;

　　(二)遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全;

　　(三)安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感;

　　(四)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力;

　　(五)身体健康，符合应聘岗位要求的身体。

　　(六)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

　　(七)报考者所提交报名材料必须真实、准确。

　　(八)待遇按照我院合同制工作人员工资标准执行，缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金。

　　二、招聘对象及人数

　　(一)肿瘤科工作人员19名

　　(1)临床医生15名：国家承认的硕士研究生以上学历的肿瘤学相关专业毕业生，具有医师资格证书、住院医师规范化培训合格证书，四证合一(因今年疫情原因，应届生可适当放宽至今年获得规培证且四证合一后签合同)，博士研究生优先(博士研究生专业要求：肿瘤学专业(临床、基础均可))。

　　(2)物理师2名：国家承认的硕士研究生以上学历的核物理或核技术、医学物理、生物医学工程、计算机等相关专业毕业生，应届生优先。

　　(3)技师2名：国家承认的本科以上学历的临床医学、医学影像学、生物医学工程等相关专业毕业生，应届生优先。

　　(二)病理科医生5名：国家承认的本科以上学历的临床医学相关专业应往届毕业生，硕士研究生以上学历要求病理学相关专业。

　　(三)肝胆外科医生2名，要求如下：

　　1、医学道德、科学道德高尚，为人正派，具有高度的敬业精神、团队协作精神和学术合作与交流能力，具有较高综合素质和学习创新能力;

　　2、国家承认的本科以上学历的临床医学、外科学等相关专业应往届毕业生;

　　3、原则上年龄不超过35周岁，具有医师资格证;

　　4、研究生以上学历和已完成住院医师规范化培训者优先。

　　(四)综合院区心血管内科医生2名：国家承认的本科以上学历的临床医学相关专业应往届毕业生，具有医师资格证、住院医师规范化培训合格证书、心血管介入规培证书或硕士研究生以上学历者优先。

　　(五)综合院区神经外科医生2名：国家承认的本科以上学历的临床医学相关专业应往届毕业生，具有医师资格证、住院医师规范化培训合格证书者优先。

　　(六)泌尿外科医生2名，要求如下：

　　1、遵纪守法，医学、科学道德高尚，为人正直，具有高度的敬业精神、团队协作精神和学术合作与交流能力，具有较高的综合素质和学习创新能力;

　　2、学历要求本科，硕士研究生以上学历优先考虑;

　　3、年龄不超过30周岁，身心健康;

　　4、已完成住院医师规范化培训。

　　(七)综合院区ICU医生3名：国家承认的本科以上学历，具备医师资格证书，有住院医师规范化培训合格证书者优先。

　　(八)综合院区中医康复科治疗师1名：国家承认的本科以上学历，具备康复治疗师证书，有工作经验者优先。

　　(九)影像科诊断医师3名：国家承认的本科以上学历的医学影像专业应往届毕业生，具有硕士研究生学历或具有肿瘤影像诊断工作经验者优先。

　　(十)急诊科医生3名：国家承认的本科以上学历的临床医学相关专业应往届毕业生，具有主治医师及以上专业技术职务任职资格者(内分泌内科学、呼吸内科、神经内科专业)优先。

　　(十一)介入科医生1名：国家承认的本科以上学历的临床医学、医学影像学等相关专业应往届毕业生，具有医师资格证、住院医师规范化培训合格证书者优先。