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2022年山东省第二人民医院(山东省耳鼻喉医院)公开招聘工作人员简章(8人)
2022-08-06 09:56:43 来源:网络 所在地区:山东 浏览次数:0
一、招聘单位简介

山东省第二人民医院(山东省耳鼻喉医院)是山东省卫生健康委直属三级甲等医疗机构,是一所集医疗、科研、教学、预防、保健为一体的大型现代化综合医院。医院现有职工1800余人,设有临床医技科室80余个,包括国家级临床重点专科、省级临床重点专科、省级临床精品特色专科等。

医院坚持先进的管理理念,根据医学发展趋势及人民群众新的就医需求,形成了以专科专病为特色的发展模式,建设有多个临床医学中心及山东省眩晕病防治中心,各中心均配备当前最先进的医疗设备。医院始终坚持创新引领,具有一系列国内首创及领先的防治技术。在心血管疾病、肝胆微创外科、消化内镜治疗、骨科创伤与康复、脑及神经疾病、影像诊断等领域多项技术处于国内先进水平,复杂先心病手术达国内领先水平。

山东省耳鼻喉医院是山东省最大、具有全国辐射力和一定国际影响的国内少数几家大型耳鼻喉专科医院之一。医院连续12年位居复旦大学全国最佳专科声誉排行榜前十名。现为国家卫健委临床重点专科、山东省重点学科、山东省耳鼻咽喉与头颈外科临床医学中心,是山东大学博士和硕士学位授予点、博士后培养站,是国家首批人工耳蜗植入定点医院、国家卫健委首批住院医师规范化培训基地和内镜医师培训基地、新生儿听力筛查省级诊治中心。医院在聋病防治、眩晕疾病、耳神经与侧颅底外科、耳显微外科与人工耳蜗植入、鼻变态反应性疾病研究、甲状腺肿瘤、嗓音疾病诊治、头颈肿瘤综合治疗等领域达到国际先进水平。

医院重视人才队伍建设,科研实力突出,拥有山东省耳鼻喉研究所、五个省部级重点实验室及FISCH国际显微耳科培训中心,拥有一批硕博士生导师,多名国家级和省级学会主委、泰山学者、齐鲁卫生领军 人才等,各专业学术带头人均有国外系统培训及科研经历,多名专家入选全国名医百强榜,荣获国家名医称号奖。

医院组建了全国最大规模的耳鼻喉专科联盟,在推动国内耳鼻喉领域学术交流与合作、耳鼻喉主流技术规范化开展等方面发挥了重要作用。近年来我院积极承担社会责任,先后在全国范围内开展了先心病手术、先天性聋人工耳蜗植入以及眩晕疾病防治等健康扶贫与帮扶工作。

二、招聘岗位和人数

根据中共山东省委组织部 山东省人力资源和社会保障厅《关于2022年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社字〔2021〕18号)要求,结合工作需要,拟面向社会公开招聘麻醉医师8人,均为初级岗位。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.年龄应在40周岁以下(1981年8月5日以后出生);

3.应聘的2022届毕业生应于2022年10月31日前取得相应毕业证和学位证,其中海外留学人员在报名时须出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证明(认证证明如暂时无法取得可先报名,并于2022年10月31日前取得,否则取消录取资格)。

4.遵守宪法和法律;

5.具有较高的思想政治素质,良好的道德品行,热爱医院工作,身心健康;

6.符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在读全日制普通高校非2022届毕业生、现役军人,以及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的的岗位。

(二)岗位条件

详见《岗位汇总表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)招聘信息发布

通过山东省人力资源和社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn)、山东省卫生健康委员会网站(http://wsjkw.shandong.gov.cn/)和山东省第二人民医院网站(http://www.sdent.com.cn)面向社会发布招聘信息。

(二)报名和初审

1、报名

报名时间:2022年8月5日9:00-8月19日16:00

报名材料:(以下所有材料请发送电子版进行报名,原件及复印件须在资格复审环节提供):(1)《报名登记表》(附件2);(2)应聘人员身份证扫描件;(3)全日制普通高校2022届毕业生应聘的,须提交学校核发的就业推荐表扫描件,并能够于2022年10月31日之前取得相应的学历学位证书;留学回国人员应聘的,需提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证明扫描件,认证证明如暂时无法取得可先报名,并于2022年10月31日前取得,否则取消录取资格。(4)其他人员应聘的,须提交国家承认的学历学位证书扫描件。(5)在职人员应聘的,须提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信扫描件。对出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员,经同意,可在考察或体检阶段提供;(6)专业技术资格证书扫描件;(7)《应聘诚信承诺书》本人签字版扫描件(附件3);(8)《应聘人员基本情况表》(附件4)。