凡有下列情形之一者不得报名应聘：

　　1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2022年应届毕业的全日制专升本人员、研究生不得以原取得的专科或本科学历、学位证书报考)，不能报考；

　　2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;

　　3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报考;

　　4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;

　　5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不得报考;

　　7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；

　　8.在报名之后、聘用之前，应聘者已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用；

　　9.本县全民所有制机关、事业单位在编人员（含正在办理入编手续的人员），不得报考；

　　10.法律规定不得聘用的其他情形人员。

　　四、招聘程序

　　按照《山西省事业单位公开招聘工作人员操作程序（试行）》有关规定，本次招聘由吉县招聘领导组具体组织实施，采取笔试和面试的办法，按照发布招聘公告、报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、体检与考察、公示、聘用等程序面向社会公开招聘。

　　（一）报名与资格初审

　　1.报名方式

　　本次公开招聘笔试采取网络报名和网上资格初审的方式进行。

　　报名时间：2022年7月28日9:00至2022年8月1日18:00

　　报名网址：吉县人民政府网（www.zgjx.gov.cn）

　　报名人员可于2022年7月28日9：00至2022年8月1日18：00登录吉县人民政府网（www.zgjx.gov.cn），提交报名申请。报考人员应依据公布的报考条件和具体岗位要求，如实填写《吉县2022年公开招聘事业单位工作人员报名表》（以下简称“报名表”），并上传一张本人近期（近3个月）免冠正面证件照。

　　本次招聘实行告知承诺制。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件。如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时向县人社局进一步咨询确认。如不符合报考条件，由此产生的后果，责任自负。

　　每位报考人员限报一个招聘单位的一个招聘岗位。报考人员要仔细阅读《吉县2022年公开招聘事业单位工作人员诚信考试承诺书》，并对网上提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责。（其中应聘者《报名表》所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致；如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，《报名表》“备注”栏中写明所学具体专业；国外毕业留学生的专业由招聘单位结合岗位需求进行认定。）

　　对提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将取消本次报考资格，并按照相关规定，将失信情况记入个人信用档案。因信息填报有误，或联系方式不准等导致未通过资格审查的，责任由报名者自负。

　　2.资格初审和结果查询

　　报考人员在提交报考申请1个工作日后，登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格审查的，不能再报考其它岗位。如在8月1日18:00之前尚未审查或未通过资格审查的，可以改报其它岗位。8月1日18:00至8月2日18:00期间报考申请未审查或未通过资格审查的，不能再报考其它岗位。

　　3.开考比例

　　实际报名人数与岗位招聘人数比例原则上应达3:1以上方可开考。服务基层项目专门岗位报考人数达不到比例要求的，该专门岗位自动转入招聘单位同组岗位一招聘岗位。其它不达该比例的招聘岗位，按比例核减岗位招聘人数，如减少到1个仍达不到3:1的，原则上予以取消。岗位被核减、取消或调整的，经核准后在吉县人民政府网（www.zgjx.gov.cn）发布通知。