2022年山东省省级机关及其直属机构补充录用公务员公告(942人)
(二)面试采取结构化面试等多种形式,采取百分制计分办法,实行考官和考生双抽签。面试成绩在本场面试结束后采取适当方式向面试人员公布。
设置专业能力测试的职位,报考者应按照规定的时间、地点,携带相关材料参加由招录机关组织的专业能力测试。
(三)考试结束后,报考者的笔试成绩、面试成绩、专业能力测试成绩以及综合成绩,在“灯塔-党建在线”网络平台和“灯塔党建在线”手机APP“录用公务员”专栏中发布。综合成绩的计算方法为:未组织专业能力测试的,按笔试、面试成绩分别占40%、60%的比例百分制合成;组织专业能力测试的,按笔试、面试、专业能力测试成绩分别占40%、40%、20%的比例百分制合成。按照小数点后两位数计算综合成绩。
其他未尽事宜,执行《2022年度山东省省级机关及其直属机构招录公务员公告》等有关规定。
山东省公务员局
2022年7月22日
原标题:2022年度山东省省级机关及其直属机构补充录用公务员公告
文章来源:https://www.dtdjzx.gov.cn/staticPage/zhuanti/gwyzkggzkgg/20220722/2836090.html
相关文章
- 2024年济南市莱芜区引进急需紧缺专业人才公告
- 2024年聊城阳谷县事业单位综合类岗位招聘考试公告(11人)
- 2024年济南市退役军人事务局所属事业单位引进急需紧缺专业人才公告
- 2024年济南市钢城区所属单位引进急需紧缺专业人才公告
- 2024年济南市济阳区所属单位引进急需紧缺专业人才公告
- 2024年济南市章丘区所属单位引进急需紧缺专业人才公告
- 2024年济南市长清区所属单位引进急需紧缺专业人才公告
- 2024年济南市市中区所属单位引进急需紧缺专业人才公告
- 2024年山东淄博理工学校高层次紧缺人才招聘公告
- 2024年济南高新区卫生健康系统所属事业单位引进急需紧缺专业人才公告
- 2024年日照市莒县面向优秀村(社区)党组织书记招聘乡镇街道事业单位人员公告
- 2024年济南市莱芜区卫健系统事业单位招聘工作人员简章
- 2024年聊城市莘县事业单位招聘考试公告(394人)
- 2024年菏泽医学专科学校公开招聘工作人员简章(28名)