2、资格复审：笔试之后，将在面试前择期进行现场资格审查。需提供《江西省药品认证审评中心2022年公开招聘编外专业技术人员报名及资格审查表》(报名系统内打印)、身份证、硕士学历学位证书(海外留学人员需提供教育部学位认证证书)原件及复印件、个人简历。

　　3、面试：面试成绩占总成绩的60%，主要考察考生的反应能力、逻辑思维能力和语言表达能力等。根据笔试成绩从高到低的顺序，按面试人数与岗位拟聘人数3:1的比例确定进入面试的人选(如笔试成绩末位同分的，一并参加面试)。

　　4、笔试、资格复查、面试的具体时间和地点及各环节成绩将在江西省药品认证审评中心网站上公布。

　　5、所有岗位设置面试最低分数线75分，低于75分的，不予聘用。

　　五、体检、考察、公示

　　1、体检：根据考试结果，从高分到低分按岗位招聘人数1：1比例确定体检人员。总成绩相同时按面试成绩高低确定进入体检人员名单。体检标准参照公务员体检通用标准执行，费用自理。

　　2、考察：体检合格者列入考察对象，主要考察政治品质、道德品质、工作能力、业务实绩等。

　　3、因体检、考察不合格或自动放弃产生的岗位空缺，在公示前根据总成绩由高分到低分递补一次，其他情况一律不递补。

　　4、公示：对体检、考察合格的拟聘用人员进行公示，公示期为7天。

　　六、聘用、待遇

　　1、聘用：公示无异议后，按规定办理相关聘用手续，依照国家有关规定实行试用期考核。试用期满考核不合格，按有关规定予以解聘。

　　2、待遇：享受事业单位工作人员待遇。

　　江西省药品认证审评中心

　　2022年6月16日