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2022年徐州市市、区属部分事业单位招聘医务人员公告
2022-05-20 21:20:30 来源:网络 所在地区:江苏 浏览次数:0

  根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)精神,结合我市卫生健康事业发展需要,为更好地选拔优秀适岗人才,优化我市医疗卫生事业单位人员结构,决定面向社会公开招聘在编医务人员233名。现将有关事项公告如下:

  一、资格条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

  (三)具有良好的品行;

  (四)具备岗位要求的身体条件;

  (五)符合相应的年龄条件:

  本次公开招聘年龄按照应聘人员的学历或职称等级确定,具体要求为:

  应聘人员年龄须在18周岁及以上、35周岁及以下(1986年6月1日至2004年5月31日之间出生);博士研究生或具有卫生类中级职称应聘人员年龄可放宽至40周岁及以下(1981年6月1日至2004年5月31日之间出生);具有卫生类副高职称应聘人员年龄可放宽至45周岁及以下(1976年6月1日至2004年5月31日之间出生);具有卫生类正高职称应聘人员年龄可放宽至50周岁及以下(1971年6月1日至2004年5月31日之间出生)。

  (六)具备《徐州市2022年市、区属部分事业单位招聘医务人员岗位表》中岗位要求的学历学位条件及资格条件。其中,“专业”条件由招聘单位按《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》设置并审核。工作经历计算的基准时间为2022年8月31日。

  资格条件中的“2022年毕业生”,指在2022年毕业并已取得学历(学位)证书,且仍无工作单位的人员。其中,能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生,取得学历(学位)证书的日期可放宽至2022年12月31日;国(境)外同期毕业人员,取得学历(学位)证书的日期可适当放宽,但须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

  2020年和2021年普通高校毕业生,若仍未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员,可应聘面向2022年毕业生岗位。

  参加基层服务项目的人员,如参加服务项目前无工作经历,服务期满且考核合格后2年内的,可应聘面向2022年毕业生岗位。

  以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员,退役后1年内的,可应聘面向2022年毕业生岗位。

  (七)本次公开招聘没有户籍限制;

  (八)有下列情形之一的,请不要报名应聘:

  1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2022届毕业生;

  2.《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;

  3.新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行,根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告,被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;

  4.2022年8月31日前,5年服务期未满的新录用公务员,或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员,或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

  二、报名办法

  (一)招聘公告、岗位发布网址

  徐州人力资源和社会保障网(http://hrss.xz.gov.cn)

  徐州市卫生健康委员会(http://ws.xz.gov.cn)

  徐州市民政局(http://mz.xz.gov.cn)

  徐州开放大学(http://www.xztvu.cn)

  云龙区政府网(http://www.xzyl.gov.cn)

  鼓楼区政府网(http://www.xzgl.gov.cn)

  泉山区政府网(http://www.xzqs.gov.cn)

  徐州经济技术开发区(http://xetdz.xz.gov.cn)

  (二)报名方式

  1.报名方式:采用现场集中报名方式进行。

  2.报名时间:2022年5月29日-5月30日上午9:00-12:00,下午1:00-4:30。