笔试成绩预计可于6月13日左右在浙江人事考试网上查询。

　　笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1：6的比例确定各岗位入围面试人员名单。缺考其中任何科目者不能入围面试。

　　2.资格复审和面试。入围面试人员名单、面试时间、地点以及资格复审相关安排，在笔试成绩公布后一周内在省财政厅门户网站上通知。

　　应聘人员应携带身份证、学历和学位证书(如为应届毕业生，还需携带就业推荐表或《留学回国人员证明》)、相关资格证书、工作经历证明等材料原件及复印件各1份，按指定时间、地点参加资格复审。

　　面试主要测评岗位认知、适应能力、沟通协调能力、分析和解决问题能力等。

　　(三)体检

　　考试结束后，按确定的办法计算总成绩。各岗位根据总成绩从高分到低分(总成绩相同的，面试成绩高者优先)，按1：1的比例确定体检对象。

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。

　　(四)考察

　　考察工作参考公务员考录考察工作的办法进行。

　　(五)公示

　　经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘用人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按照有关规定办理进人和聘用手续。

　　(六)其他

　　1.应聘者放弃或取消入围、聘用资格，或资格复审、体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，均根据考试成绩从高分到低分安排递补。

　　2.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到，或在规定时间内与原单位协商不成，无法办理人事关系转移手续的，招聘单位有权不予保留聘用资格。

　　四、纪律、监督与咨询

　　(一)本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

　　1.浙江省财政厅门户网站(http://www.zjczt.gov.cn，通知通告);

　　2.浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn，政务公开/专题专栏/机关事业公开招聘)。

　　招聘过程相关信息(笔试、面试结果，及有关工作安排通知、递补信息等)一般仅在省财政厅门户网站公布，请应聘者自行留意。

　　(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

　　(三)监督机构及联系方式：省财政厅(人事处)，0571-87058405。

　　对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

　　(四)有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。省会计事务服务中心联系电话：0571—85179676(综合管理岗位联系人：孙老师);0571—85179526(业务监管岗位联系人：李老师)。

　　点击下载>>>

　　2022年浙江省财政厅部分直属事业单位招聘计划表

　　2022年5月1日