六、现场资格审查

　　(一)笔试成绩公示期满后，按照招聘岗位1:3的比例确定进入现场资格审查人员名单。

　　(二)现场资格审查由州人社局、州卫健委负责。

　　(三)进入现场资格审查的考生，需向海南州人社局、州卫健委提交本人有效二代身份证、户口本、准考证、毕业证书、含二维码的学历电子注册备案表、当年开具的机关事业单位在职人员同意报考证明以及报考岗位资格条件所需有关材料的原件及复印件各一份。考生提供的信息和材料必须真实有效，如发现报名材料有弄虚作假行为，提供的申请材料或信息不实且影响报名审核结果的，取消考生应聘资格。资格审查结束后，将在青海省人事考试信息网公布进入面试的人员名单。

　　七、面试

　　(一)例行招聘岗位采取结构化面试方式，海南州广播电视台值机岗位、海南州职业技术学校教师岗位以及医护岗位面试方式另行通知。

　　(二)招聘岗位数与参加面试人数之比为1：1(或不足1:1)的，将在面试方案或通知中明确合格标准，达不到合格标准的取消招聘资格。

　　(三)面试时间和具体要求在青海人事考试信息网另行通知。

　　八、体检、政审(考察)

　　进入体检范围人员按招聘岗位1：1的比例确定，体检由各主管部门或用人单位负责组织。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。考生对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经用人单位或主管部门同意后到指定医院进行复检，体检结论以复检结论为准。因个人原因未按要求参加体检的考生，视为自动放弃。体检不合格的取消进入考察(政审)资格，空缺岗位由用人单位及其主管部门根据考生笔试和面试情况研究决定是否依次递补。

　　政审(考察)工作由主管部门或用人单位负责。除对考生基本的政治条件、遵纪守法、职业素质、个人诚信情况审查外，要突出考生在反分裂反渗透斗争中的政治态度、政治立场、政治表现的考察。根据有关规定，在组织政审(考察)时要对考生的个人诚信情况按有关规定进行严格审查，并进行相应处理。

　　九、公示、聘用

　　根据考生考试成绩、体检结果和政审考察情况，确定拟聘用人选，并面向社会公示，接受社会监督。无异议者，经州人民政府同意后，办理相关聘用手续。用人单位与聘用人员签订聘用合同，纳入事业单位编制管理，享受国家规定的相关待遇。试用期满，经考核合格者，予以正式聘用;试用期考核不合格，取消聘用资格。

　　十、回避制度

　　根据《事业单位人事管理回避规定》，公开招聘实行回避制度，回避的情形：凡与用人单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、近姻亲关系、其他亲属关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的组织(人事)、审计、财务工作岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;用人单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

　　十一、其他事项

　　(一)不予报考情形：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;正在接受立案审查的;受到行政处分并正在处分期内的;在事业单位公开招聘和公务员考录中被记入诚信档案库且在有效记录期内的;被依法列为失信联合惩戒对象的;在读的非2022年应届毕业生;法律、法规以及国家和我省规定不宜聘用的其它情形。

　　(二)2022年应届毕业生可以参加招聘，但必须在2022年7月31日前提供符合岗位条件要求的学历证书，否则取消招聘资格。2022年应届毕业生报考时可不填写毕业证书编号，但其所学专业要填写准确，要与毕业证上的填写专业完全一致，现场资格审核时须提供由所在学校(学院)开具的学历、专业证明材料。

　　(三)新录用公务员在机关服务年限未满5年的不能报考，服务年限已经满5年的，须征得所在单位及组织人社部门同意后方可报考;现事业单位在职在编人员应履行与聘用单位约定的合同期限，需报考的，在报考前应征得用人单位及主管部门同意。上述人员应当如实填写相关信息，在网上报名期间，需将当年开具的同意报考的书面证明以图片形式上传，未能上传的审核将不通过，隐瞒机关事业单位在职在编人员身份的将取消招聘资格。同意报考证明落款时间应为2022年4月29日前。